就业合同

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１、扣押证件违反法律规定．

２、就业协议经以后的合同变更已经失去效力。

３、提前１个月提交辞职申请即可辞职。

４、学校如果扣押档案违法。

５、如协商不能解决以上问题可申请劳动仲裁。