关于社会局的法律百科
工伤赔偿中社保局承担哪些费用工伤保险待遇分为工伤保险基金与用人单位承担份额。工伤保险基金承担:医疗费、住院治疗工伤的伙食补助费、安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具费用、护理费、一次性伤残补...
武汉市社会保障局劳动合同的作用在武汉工作的你签写了了武汉市社会保障局劳动合同后会有一系列规定的义务和受到保护的权利,具体作用如下1、劳动合同是建立劳动关系的基本形式。以劳动合同作为建立劳动关系的基本形势...
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江西省社会保险缴纳基数是什么自2016年度起,职工基本养老保险和失业保险使用的在岗职工月平均工资统一为全省上年度在岗职工月平均工资。2016年江西省职工基本养老保险使用的全省在岗职工月平均工资为3852元/月。用人...
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劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
广州市社会保险办理流程广州市社会保险办理流程:1、如果申请人在广州市有参加养老保险,需携带相关资料到广州市社保机构提出转移接续申请手续,同时提交《基本养老保险参保缴费凭证》;2、广州市社保机构接到申请后按所需的...
武汉市社会保障局劳动合同的作用在武汉工作的你签写了了武汉市社会保障局劳动合同后会有一系列规定的义务和受到保护的权利,具体作用如下1、劳动合同是建立劳动关系的基本形式。以劳动合同作为建立劳动关系的基本形势...
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乙方可凭此协议在保税区社会保险机构个人缴纳社会保险甲方(盖章):________________________年________月________日乙方(签字):________________________年________月________日续存协议记录(工作人员填写)办理日期:____...
武汉市社会保障局劳动合同的作用在武汉工作的你签写了了武汉市社会保障局劳动合同后会有一系列规定的义务和受到保护的权利,具体作用如下1、劳动合同是建立劳动关系的基本形式。以劳动合同作为建立劳动关系的基本形势...
社保也就是我们说的社会保险,如今我国要求用人单位必须要为员工缴纳社保,至于实际缴纳社保的基数,这就要根据单位的情况来确定了,但对于缴费的比例,法律方面有要求,可供单位自由选择的余地不大。而要是单位不按照规定为员工...
江西省社会保险缴纳基数是什么自2016年度起,职工基本养老保险和失业保险使用的在岗职工月平均工资统一为全省上年度在岗职工月平均工资。2016年江西省职工基本养老保险使用的全省在岗职工月平均工资为3852元/月。用人...
劳动保障局投诉电话劳动保障局投诉电话为12333。12333是全国统一的人力资源和社会保障专线电话。负责就业、劳动保障、社会保险、劳动关系、人才工作、公务员管理、事业单位管理、军转安置、人事考试等方面工作,提供人...
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
武汉市社会保障局劳动合同的作用在武汉工作的你签写了了武汉市社会保障局劳动合同后会有一系列规定的义务和受到保护的权利,具体作用如下1、劳动合同是建立劳动关系的基本形式。以劳动合同作为建立劳动关系的基本形势...
人力资源和社会保障局劳动合同内容有哪些人力资源和社会保障局劳动合同内容有用人单位与劳动者的基本信息、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、当事人约定的其他内容等等。甲乙双方必须严格履行劳动合同,除遇有...
河南社会保险缴费比例河南社会保险缴费比例因单位不同,缴费比例不同,但基本是这样的:(1)养老保险缴费比例:职工工资基数的28%(其中单位20%、个人8%);(2)工伤保险缴费比例:单位员工缴费基数总和的0.5%、1%、2%,根据单位风险程度来...
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社会保险法第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活...
厦门社会保险缴费标准(一)厦门外来人口社会保险缴费标准1、养老保险:按最低工资标准,企业缴纳14%,个人缴纳8%;2、医疗保险:按上年度社平工资的60%,企业缴纳4%,个人缴纳2%;3、失业保险:按最低工资标准,企业缴纳2%,个人不用缴纳;...
广州社会保险补缴条件是什么1、须由用人单位提出申请2、用人单位与补缴个人存在事实劳动关系3、省直单位应参保而未参保等原因,导致社保欠缴的,可申请社保补缴...
武汉市社会保障局劳动合同的作用在武汉工作的你签写了了武汉市社会保障局劳动合同后会有一系列规定的义务和受到保护的权利,具体作用如下1、劳动合同是建立劳动关系的基本形式。以劳动合同作为建立劳动关系的基本形势...
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以及双方认为需要明确的其他事项。 第七条劳动合同应一式两份
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