关于哺乳期的法律百科

哺乳期内调岗
哺乳期内“离婚后,哺乳期内的子女,以随哺乳的母亲抚养为原则。”这是因为用母乳哺养,对婴儿的生长发育最为有利。从婴儿的生长发育的利益考虑,夫妻离婚后,凡是正处于用母乳喂养的子女,应依法由哺乳的母亲抚养。但现实生活中...
哺乳期解雇劳动纠纷诉讼状怎么写能立案
哺乳期解雇劳动纠纷诉讼状怎么写能立案诉状可以立案的写法为应当载明诉讼请求;事实和理由;原告的姓名、性别、民族、年龄、出生年月日、身份证号、住所、联系方式;被告的名称、住址、法定代表人姓名。《中华人民共和...
产假期哺乳期调岗
哺乳期调岗降薪怎么赔偿《女职工劳动保护特别规定》第五条:用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。《女职工劳动保护特别规定》第九条:对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,...
哺乳期的调岗
哺乳期调岗降薪怎么赔偿《女职工劳动保护特别规定》第五条:用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。《女职工劳动保护特别规定》第九条:对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,...
哺乳期离婚子女会判谁
一、哺乳期离婚子女会判谁哺乳期离婚孩子抚养权一般来说,是会判给女方的。但是如果母方有有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病或是母方有抚养条件不尽抚养义务,而父方要求子女随其生活的,也可能给男方抚养。《民法典》...
哺乳期离婚起诉书范本
哺乳期离婚起诉书怎么写孩子在哺乳期离婚可以通过起诉离婚一份好的离婚起诉书来说,应当具备下列内容:(一)要写明原告和被告人的姓名、性别、年龄、民族、职业、籍贯、工作单位和住址。如果有诉讼代理人,还需写明讼代理...
劳动合同哺乳期延期范本
哺乳期可以解除劳动合同吗不可以,我国劳动合同法第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似...
产假期满不上班 哺乳期 工资
产假期间上班工资几倍产假期间,企业是不支付工资的,由社会保险支付生育保险津贴,因此,企业是不可能要求职工上班的。除非企业没有为职工参加社会保险时,才会由企业支付工资。产假企业企业如果要求职工上班,是违法行为,职工可...
劳动法哺乳期开病假
哺乳期加班劳动法有什么规定女职工哺乳期间,用人单位不得安排延长工作时间,安排加班违法。可向劳动监察投诉,由劳动监察责令改正,并处1000元以上5000元以下罚款。哺乳时间是指女职工在生育后正常工作,在每班劳动时间内用人...
累犯 哺乳期 取保候审
哺乳期可以取保候审吗哺乳期可以取保候审。《刑事诉讼法》第六十五条明确规定,人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处...
孩子还在哺乳期离婚抚养权归谁
一、孩子还在哺乳期离婚抚养权归谁父母离婚时,哺乳期内的子女一般随母方生活,但是母方有下列情形之一的,可以随父方生活:母方患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病,子女不宜与其共同生活。母方有抚养条件不尽抚养义务,而...
哺乳期劳动合同续约
哺乳期可以解除劳动合同吗不可以,我国劳动合同法第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似...
孩子还在哺乳期能不能离婚
孩子还在哺乳期能不能离婚1、孩子还在哺乳期是可以离婚的,但是对男方起诉离婚有限制。2、在此期间,如果双方可以就离婚等事项达成一致意见,那就可以办理协议离婚手续。3、如果女方想要离婚,可以去法院起诉离婚。4、法律依...
哺乳期女方能提离婚吗2023年
哺乳期女方能提离婚吗可以的。女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。如果女方提出离婚的,不在此限。分割共有财产和孩子抚养费的数额,需要离异双方自行协议。《民法典》第一千零八十二条...
哺乳期女性暂予监外执行
哺乳期暂予监外执行刑期折抵办法是什么被判处有期徒刑、无期徒刑和拘役的罪犯,由于其具有不宜收监执行的特殊原因,按照法律规定,由居住地社区矫正机构执行,在监外来执行刑罚的一种执行办法。但对于被判处死刑或者死缓执行...
民法典哺乳期孩子离婚判给谁
民法典哺乳期孩子离婚判给谁民法典规定哺乳期孩子抚养权归属具体如下:1、两周岁以下的子女,一般随母方生活,母方有下列情形之一的,可随父方生活:(1)患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病,子女不宜与其共同生活的;(2)有抚...
哺乳期的孩子还在哺乳期 - 请问孩子的抚养权归谁
哺乳期的孩子抚养权一般情况下,女方在怀孕期间、分娩后一年内或者中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。女方提出离婚的,或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的,不在此限。所以,你必须找到女方离家出走的证据。离婚后...
哺乳期家庭暴力离婚能要求损害赔偿吗
律师解答:可以要求损害赔偿。律师解析:哺乳期家庭暴力离婚可以要求损害赔偿。婚姻存续期间,不论女方是否处于哺乳期,只要一方实施家庭暴力的就是有过错,无过错方可以基于其家庭暴力行为要求离婚损害赔偿。家庭暴力,是指家庭...
哺乳期是否能提起离婚
哺乳期是否能提起离婚1、哺乳期能提起离婚,如果夫妻双方协议达成离婚的一致意见的,可以去民政局办理离婚手续。2、但是如果是诉讼离婚的,哺乳期男方不能起诉,必须由女方起诉离婚。但是人民法院认为确有必要受理男方离婚请...
你好问一下针对于哺乳期内起诉离婚孩子如何判
你好问一下针对于哺乳期内起诉离婚孩子如何判虽然在实际生活中婴儿哺乳期因人而异,由于《子女抚养意见》规定“两周岁以下的子女一般随母方生活”,司法实践中通常将“哺乳期内的子女”理解为两周岁以下的婴幼儿。父母离...
哺乳期家庭暴力离婚可以要求损害赔偿么
哺乳期家庭暴力离婚可以要求损害赔偿么1、哺乳期家庭暴力离婚能要求损害赔偿。不在哺乳期遭遇家庭暴力也可以请求进行赔偿。请求离婚损害赔偿的法定理由有重婚、与他人同居、实施家庭暴力以及虐待、遗弃家庭成员等。2...
哺乳期能上夜班吗 - 哺乳期上夜班好吗
哺乳期能加班上夜班吗关于“哺乳期能上夜班吗,哺乳期上夜班好吗”的相关解答如下:《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》对女职工的加班和上夜班问题都有明确的规定:用人单位对怀孕7个月以上的女职工,以及女职工在哺乳...
孩子还在哺乳期能够离婚吗
孩子还在哺乳期能够离婚吗女方在分娩后一年内,男方不得提出离婚;但是,女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。比如说女方所分娩子女不是男方的。此种情形下,法院也是会受理男方的诉讼请求的。法律...
无固定期限劳动合同和哺乳期顺延那个优先
怎么签无固定期限劳动合同用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:(一)劳动者在...
哺乳期男方起诉离婚一定被驳回
哺乳期男方起诉离婚吗哺乳期离婚的问题取决于夫妻是诉讼离婚还是协议离婚,还取决于是妻子提起离婚诉讼,还是丈夫提起离婚诉讼。(一)丈夫提起离婚诉讼根据婚姻法的规定,妻子处于哺乳期的,男方提出离婚是不可以的。但是,在女...
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