关于邮件的法律百科

辞退员工邮件
如何辞退员工劳动者有下列情况,用人单位可以随时解除劳动合同:1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;3、严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;4、被依法追究刑事...
怎么才定义为故意延误投递邮件罪
故意延误投递邮件罪的概念故意延误投递邮件罪是指邮政工作人员严重不负责任,故意延误投递邮件,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。...
涉嫌故意延误投递邮件处罚是什么
故意延误投递邮件罪的量刑标准犯故意延误投递邮件罪的,处二年以下有期徒刑或者拘役。...
故意延误投递邮件罪该如何界定
故意延误投递邮件罪的认定故意延误投递邮件罪是指邮政局人员严重不负责任,故意延误投递邮件,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。所谓邮件,是指通过邮政部门传递的信件、邮包、汇款、报刊及其他印刷品。本...
法院对故意延误投递邮件规定刑事责任
故意延误投递邮件罪的量刑标准犯故意延误投递邮件罪的,处二年以下有期徒刑或者拘役。...
隐匿邮件罪既遂怎么量刑?
律师解答:按照实际案情决定。律师解析:隐匿邮件罪的判罚会根据实际案情决定。刑法规定,犯此罪的处二年以下有期徒刑或者拘役。本罪在客观方面表现为邮政工作人员利用职务上的便利,隐匿电报的行为。本罪的主体为特殊主体,即...
信用卡难以还清收到法务邮件怎么解决
一、信用卡难以还清收到法务邮件怎么解决1、信用卡逾期收到法务告知说明逾期的时间已经比较长了,如果金额较大的话很有可能会被银行起诉,应该尽快筹集款,把账单处理清楚。2、如果暂时没有能力偿还可以与发卡行协商分期偿...
隐匿邮件罪既遂怎么判
律师解析:根据法律规定隐匿邮件罪既遂的,判刑标准如下:1、邮政工作人员私自开拆或者隐匿、毁弃邮件、电报的,处二年以下有期徒刑或者拘役。2、犯隐匿邮件罪而窃取财物的,依照规定定罪从重处罚;3、另外盗窃公私财物等处三年...
邮件可以作为劳动关系证明吗
律师解析:可以。擅自变更劳动合同就是违约违法,电子邮件可作为证据。手机短信、微信聊天记录、电子邮件等均属于电子数据,可以作为证据使用,但需要符合法律、法规规定的条件。通过电子邮件等数据电文形式签订的劳动合同...
请年假 - 邮件
请帮我算下年假您好,第一条为了维护职工休息休假权利,调动职工工作积极性,根据劳动法和公务员法,制定本条例。第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受...
该怎样断定故意延误投递邮件罪
故意延误投递邮件罪的认定故意延误投递邮件罪是指邮政局人员严重不负责任,故意延误投递邮件,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。所谓邮件,是指通过邮政部门传递的信件、邮包、汇款、报刊及其他印刷品。本...
涉嫌故意延误投递邮件量刑标准
故意延误投递邮件罪的量刑标准犯故意延误投递邮件罪的,处二年以下有期徒刑或者拘役。...
解除辞退员工的邮件怎么写合理
解除辞退员工的邮件怎么写合理需要按照实际情况如实表述。如果员工在没有过错的情况下写劳动合同还没有到期时,单位单方面对员工进行解雇的并且在邮件中进行通知的需要按照实际情况如实的表达,并且需要支付员工经济补偿...
私自开拆邮件罪立案标准是什么
私自开拆邮件罪立案标准是什么一是行为人必须实施了私自开拆、隐匿、毁弃邮件、电报的行为。如果行为人没有实施上述行为,而是由于邮件自身的包装不严等原因,导致其中信件或其他物品漏出遗失的,不应视作构成本罪的行为。...
发了辞职邮件算正式通知么
发了辞职邮件算正式通知么邮件离职申请,也属于书面形式通知。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。即使单位领导不签字批准,也可以在通知...
对于故意延误投递邮件案追诉标准是多少
故意延误投递邮件罪的立案标准邮政工作人员严重不负责任,故意延误投递邮件,涉嫌下列情形之一的,应予立案追诉:(一)造成直接经济损失二万元以上的;(二)延误高校录取通知书或者其他重要邮件投递,致使他人失去高校录取资格或...
检察院故意延误投递邮件罪刑事责任是什么
故意延误投递邮件罪的量刑标准犯故意延误投递邮件罪的,处二年以下有期徒刑或者拘役。...
故意延误投递邮件犯罪构成要素包括
故意延误投递邮件罪的四要件1、主体要件本罪主体为特殊主体,是邮电工作人员。即国家邮电部门的干部、营业人员、分拣员、接发员、押运员、接发员、搬运员等;根据邮政法第8条第2款的规定,邮政企业根据需要委托其他单位或...
邮件丢失赔偿责任
医院丢失病历啥责任医疗机构未按照规定妥善保管住院志、医嘱单、检验报告等病例资料的,推定对医疗事故的发生存在过错。要对患者的损害承担侵权赔偿责任。《侵权责任法》出台后,病志记录更加透明。医疗机构及其医务人员...
休年假邮件
白夜休休年假应该休几天按照职工休假条例规定.因家实行职工带薪休假制度.条例规定.职工累计工作1年以上不满10年.年休假5天.已满10年不满20年年休假10天.已满20以上.年休假15天..国家还规定法定休假日.休息日不计入年...
我国刑法对私自开拆邮件罪的立案规定
我国刑法对私自开拆邮件罪的立案规定一是行为人必须实施了私自开拆、隐匿、毁弃邮件、电报的行为。如果行为人没有实施上述行为,而是由于邮件自身的包装不严等原因,导致其中信件或其他物品漏出遗失的,不应视作构成本罪的...
故意延误投递邮件罪4大条件包括什么
故意延误投递邮件罪的四要件1、主体要件本罪主体为特殊主体,是邮电工作人员。即国家邮电部门的干部、营业人员、分拣员、接发员、押运员、接发员、搬运员等;根据邮政法第8条第2款的规定,邮政企业根据需要委托其他单位或...
隐匿邮件罪既遂应该咋样判
律师解析:根据法律规定隐匿邮件罪既遂的,判刑标准如下:1、邮政工作人员私自开拆或者隐匿、毁弃邮件、电报的,处二年以下有期徒刑或者拘役。2、犯隐匿邮件罪而窃取财物的,依照规定定罪从重处罚;3、另外盗窃公私财物等处三年...
涉嫌故意延误投递邮件处罚问题
故意延误投递邮件罪的量刑标准犯故意延误投递邮件罪的,处二年以下有期徒刑或者拘役。...
如何才是故意延误投递邮件罪追诉标准
故意延误投递邮件罪的立案标准邮政工作人员严重不负责任,故意延误投递邮件,涉嫌下列情形之一的,应予立案追诉:(一)造成直接经济损失二万元以上的;(二)延误高校录取通知书或者其他重要邮件投递,致使他人失去高校录取资格或...
 1 2 3 下一页
热门标签