關於十一的法律百科
法定節假日如果用人單位是在法定節假日安排勞動者工作的，應按照不低於勞動者本人日或小時工資的300%支付加班工資。經勞動保障行政部門批准實行綜合計算工時制的勞動者，工作日正好是休息日的，屬於正常工作；工作日正好是法...
國慶節1號-3號民政局不上班，屬於法定節假日。全體公民放假的節日:(一)新年，放假1天(1月1日);(二)春節，放假3天(農曆正月初一、初二、初三);(三)清明節，放假1天(農曆清明當日);(四)勞動節，放假1天(5月1日);(五)端午節，放假1...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
居住證和暫住證暫住證是居住證的前身，以前的暫住證就是現在的居住證。暫住證是特定時期的人口管理方式，目前中國已取消暫住證，由居住證代替。暫住證制度，作為中國計劃經濟的產物，它一出生就帶有歧視性色彩，限制了農民工等流...
一、刑法修正案十一高空拋物叫什麼罪《刑法修正案(十一)》新增高空拋物罪。從建築物或者其他高空拋擲物品，情節嚴重的，處1年以下有期徒刑、拘役或者管制並處或者單處罰金。同時構成其他犯罪，依照處罰較重的規定定罪處罰...
一、認定冒名頂替罪《刑法修正案九》還是《刑法修正案十一》？認定冒名頂替罪是《刑法修正案十一》；根據《中華人民共和國刑法》第二百八十條之二【冒名頂替罪】盜用、冒用他人身份，頂替他人取得的高等學歷教育入學資格、...
深圳超載處罰的標準1、客車超載處罰標準客車超載扣分標準：駕駛營運客車(不包括公共汽車)、校車載人超過核定人數20%以上的一次扣12分;駕駛營運客車(不包括公共汽車)、校車載人超過核定人數未達20%的，或者駕駛其他載客汽...
十一其實就是國慶節，這屬於我國獨有的黃金週，主要是為了慶祝國家的成立。在十一的時候，國家規定要放假7天，當然這屬於法定節假日，作為用人單位是必須要按照國家的規定來執行的。如果在這段期間需要安排員工加班的話，則也是...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
我們知道我國的法律在不斷的完善，經濟也在不斷的增長，隨之增長的是我國很多公司企業的發展，在現實生活中有許多人並不是朝九晚五的，許多工人的上班時間是按照輪班倒班制度來執行的，那麼輪班制員工在節假日需要支付額外的工...
律師解析：十月一交警隊一般是不處理違章的。十月一是國慶節，屬於國家法定節假日，因此在國慶節期間交警隊是不處理違章的。違章通常是指交通違章，即機動車、非機動車駕駛人或行人，違反道路交通安全法規，交通管理及影響交通路...
十一加班費怎麼算法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的300%的工資報酬。用人單位只能支付法律規定的加班工資報酬，不能以安排補休而不支付高於正常工作時間的加班工資。而且，這裏所指的“用人單位應支付不低於工...
最新刑法修正案十一最新刑法修正案10十二屆全國人大常委會第三十次會議4日表決通過了中華人民共和國刑法修正案（十），將侮辱國歌行為寫入其中，規定在公共場合侮辱國歌情節嚴重的，處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
《職工帶薪年休假條例》第三條職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天;已滿10年不滿20年的，年休假10天;已滿20年的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期第五條單位根據生產、工作的具體情況，並考慮職...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
一、中秋十一加班工資是三倍嗎是三倍工資，員工在中秋和十一加班的，用人單位應支付不低於工資的300%的工資報酬。休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的200%的工資報酬；法定休假日安排勞動者工作的，支付不...
對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業為了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報...
2021年3月1日後實施的非吸行為最高量刑突破原來的10年有期徒刑上限，最高可判15年有期徒刑（不考慮數罪併罰），由兩檔量刑改為三檔。《刑法》第一百七十六條，非法吸收公眾存款或者變相吸收公眾存款，擾亂金融秩序的，處三年以下有...
用人單位在10月1日、2日、3日期間安排勞動者加班的，應按照不低於勞動者本人日或小時工資的300%另行支付加班工資；10月4日至7日期間用人單位安排勞動者加班的，可以選擇給勞動者安排補休而不支付加班工資。【法律依據】《...
1、將刑法第一百四十一條修改為：“生產、銷售假藥的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處罰金;對人體健康造成嚴重危害或者有其他嚴重情節的，處三年以上十年以下有期徒刑，並處罰金;致人死亡或者有其他特別嚴重情節的，處十年以...
新交規違章怎麼處罰1、闖紅燈，記6分。罰100元。2、酒駕，扣12分。根據駕駛車輛和是否出事故等情況做出5年內不得再申領駕照、10年內不得再申領駕照、終身不的申領駕照處罰。3、不繫安全帶，記2分，罰100元。4、副駕駛不繫安...
2023新交規醉駕怎麼判道路交通安全法中關於酒後駕車處罰規定:第九十一條飲酒後駕駛機動車的，處暫扣六個月機動車駕駛證，並處一千元以上二千元以下罰款。因飲酒後駕駛機動車被處罰，再次飲酒後駕駛機動車的，處十日以下拘留，...
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