关于福利的法律百科
辞退福利是否计入工资基数不计入，根据《企业所得税实施条例》第三十四条规定，企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。前款所称工资薪金，是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金...
福利待遇，没有年假职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休...
哪些情形下房屋赠与免个税据国家财政部下发个人无偿受赠房屋有关个人所得税问题通知指出，三种情形下的房屋产权无偿赠与，对当事双方不征收个人所得税。因此，以下情形的房屋产权无偿赠与，对当事双方不征收个人所得税：1、房...
辞退福利职工薪酬准则规定的辞退福利包括两方面的内容：1、在职工劳动合同尚未到期前，不论职工本人是否愿意，企业决定解除与职工的劳动关系而给予的补偿。2、在职工劳动合同尚未到期前，为鼓励职工自愿接受裁减而给予的补偿...
辞退福利会计处理是怎么规定的辞退福利会计处理的规定是辞退福利还包括当公司控制权发生变动时，对辞退的管理层人员进行补偿的情况。企业向职工提供辞退福利的，应当在以下两者孰早日确认辞退福利产生的职工薪酬负债，并计...
工伤享受福利待遇有什么变化根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情...
房产税的减免规定个人所有非营运用的房产可以享受免税，企业创办的用于自用各类学校、幼儿园等教育机构以及医院可以享受到免税;经过房屋管理部门和主管部门一致鉴定的危房、停止使用的房产，经市县政府批准可以免征房产...
律师解析：综合工时的薪酬福利管理制度的规定：单位向劳动者支付的薪酬福利包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴等组成部分；而日工资=月工资收入÷月计薪天数；月计薪天数则=（365天-104天）÷12月=21.75天。法律依据：《关...
一、根据规定辞退补偿金包不包括福利?辞退补偿金是包括福利的，辞退补偿金按照工龄和被辞退前十二个月的平均工资计算，在计算平均工资时，福利应计算在工资总额中。根据规定，工资总额由下列六个部分组成：(一)计时工资;(二)计...
单位福利房屋权和继承的情况是怎样的单位福利房屋权和继承的情况如下：1、如福利房未房改给人个，它的产权还隶属单位，寓居人只有寓居权。如寓居人丧命后：如单位认可，寓居人另一半娃儿能够继续寓居，到单位解决一下继续寓居的...
随着经济的飞速发展，人们找工作也越来越追求好的待遇。“待遇”一词不仅仅指的是工作环境和工资，同时也包括人关心的每月假期几天，法定节假日工作工资是否加倍及各种福利。那么小编今天就给大家简单讲一下工资与福利的不...
辞退福利职工薪酬准则规定的辞退福利包括两方面的内容：1、在职工劳动合同尚未到期前，不论职工本人是否愿意，企业决定解除与职工的劳动关系而给予的补偿。2、在职工劳动合同尚未到期前，为鼓励职工自愿接受裁减而给予的补偿...
对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...
劳动法辞退员工补偿标准一、劳动者存在《劳动合同法》第三十九条规定之情形，且用人单位据此与劳动者解除劳动合同，用人单位无需向劳动者支付任何赔偿。二、用人单位依据《劳动合同法》第四十，四十一条之规定，与劳动者解除...
劳动者依法享有哪些权利福利，劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准，受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。精选律师·讲解实例劳动法如何规定法定节假日劳动法...
新员工入职到新的单位时候，需要签订劳动合同，劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性，要是自己没有签订劳动合同，自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、...
辞退福利职工薪酬准则规定的辞退福利包括两方面的内容：1、在职工劳动合同尚未到期前，不论职工本人是否愿意，企业决定解除与职工的劳动关系而给予的补偿。2、在职工劳动合同尚未到期前，为鼓励职工自愿接受裁减而给予的补偿...
辞退福利确认时应注意的问题(1)正式的辞退计划或建议应当由企业与职工代表大会或工会组织达成一致意见后，经过董事会或类似权力机构批准。(2)如果企业的辞退计划和裁减建议还在制定和讨论中，未最后经过董事会或类似机构...
北京劳动仲裁劳动合同、工资福利、劳动纠纷、人事争议我于2005年6月应届毕业后与一单位签订了三年期劳动合同，合同起止日期为2005年6月-2008年6月，其中试用期为前3个月；另外，由于单位帮助解决了北京市户口，因此同时签了一...
企业薪酬管理常见问题有哪些薪酬管理常见的七大问题一、薪酬制度与企业经营战略脱钩或错位二、薪酬设计、管理不符合原则，有很大的随意性三、盲目地运用薪酬保密制度，造成不必要的麻烦和问题四、激励动力不足，缺乏绩效管...
自己开车使得上班出行快捷又方便，但是，我们又避免不了意外情况的发生。处理意外情况，不是一定都要交警来处理。对于发生轻微的交通事故，很多时候我们都可以自己解决。下面本站将告诉您，如何快速处理轻微事故。车主说：今天早...
宜宾单位福利房修建怎么样给公房也称公有住屋，国有住宅。它是指由国家以及国有企业、事业单位投资兴建、销售的住宅，在住宅未出售之前，住宅的产权归国家所有。目前居民租用的公有住屋，按房改政策分为两大类：一类是可售公有...
在上海我买了生育保险的，想咨询上海生育险内容生育保险是国家通过立法，对怀孕、分娩女职工给予生活保障和物质帮助的一项社会政策。上海生育险其宗旨在于通过向职业妇女提供生育津贴、医疗服务和产假，帮助他们恢复劳动能...
给员工发放的高温费是否属于福利高温费不算在最低工资标准范围内，也就是说属于职工福利，这一部分福利被算在应付职工薪酬范围内并以此来核算。《企业会计准则第9号职工薪酬》规定，防暑降温费等职工福利费应纳入应付职工...
《案例》农民福利更高了吗？根据今年新农合最新通知显示，从今年九月份开始啊，农民的医保补贴以及缴费标准同时上涨了三十元，今年的新农合也迎来了三大变化。第一，提高了农民的医保报销比例，住院费用的支付比例高达百分之七十...
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是您处在对合同内容不知情的境地。一份合同如果当事人对于具体合同的权利义务都不清楚的话
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