關於勞動糾紛的法律百科
杭州2024個稅起徵點是多少，個稅起徵點調整時間個稅改革的意義，絕不在於起徵點的提高，其更深層的政策訊號在於中國的賦稅改革告別了“越改越重”的“黃宗羲定律”，開始履行賦稅予民的富民諾言。個人所得稅改革依然任重道遠...
員工試用期多久，試用期該怎樣辭職勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。同一用人...
拖欠工資多久勞動局會管1、單位應當在離職的當天結清所有的報酬和費用，如果單位拒絕結清，則屬於違法行為，建議向勞動監察部門投訴；2、法律依據：1）《工資支付暫行規定》第九條勞動關係雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位...
北京生育保險有什麼用，男的辦生育保險有什麼用女方無工作單位的情況下生育，生育保險並不是個人的。1、生育保險由用工單位按工資總額比例繳納2、可能男方單位的生育保險報銷生育時的醫療費用，這在社保法中有明確規定以上...
太原市陪產假多少天。陪產假國家沒有統一規定，這個是各個省的規定。比如《山東省人口與計劃生育條例》第三十條：男女雙方晚婚的，除國家規定的婚假外，增加婚假十四日。女方晚育的，除國家規定的產假外，增加產假六十日，並給予男...
想知道城市醫療保險報銷比例是什麼？城鎮居民在一個結算年度內住院治療二次以上的，從第二次住院治療起，不再收取起付標準的費用。轉院或者二次以上住院的，按照規定的轉入或再次入住醫院起付標準補足差額。學生、兒童在一個...
拖欠工資要求賠償拖欠工資要求賠償有兩種途徑：1、你可以到當地勞動局投訴。2、可以到當地勞動局申請仲裁，要求支付工資和25%經濟補償。《勞動法》、《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》如果你是給用人單位工作，有兩個...
江蘇省陪產假多少天江蘇省新修訂的《江蘇省人口與計劃生育條例》明確規定自2016年1月1日起，符合本條例規定生育子女的夫妻，女方產假128天，男方護理假15天，而婚假統一為13天。...
2024崑山平均工資是多少建議要想了解具體的今額，可以到當地的相關機構查詢。平均工資，是一項反映工資總體水平的指標，指企業、事業、機關單位的職工在一定時期內平均每人所得的貨幣工資額。它不同於每一個人的具體工資水...
違反勞動紀律的情形1、在班不在崗，脫離自己應在崗位的。2、請霸王假，未經許可自行次日不到崗工作的。3、酒後上崗、值班中飲酒。4、在工作時間內從事與本職工作無關的活動。作為勞動者遵守勞動紀律，是自己的本分事。合理...
勞動糾紛案件申請的期限為：雙方或者一方當事人是公民的為一年，雙方是法人或者其他組織的為6個月。根據《最高人民法院關於人民法院執行工作若干問題的規定》，人民法院執行生效法律文書，一般應當在立案之日起6個月內執行結...
請問中衛市最低工資標準是多少？最低工資，指勞動者在法定工作時間提供了正常勞動的前提下，其僱主或用人單位支付的最低金額的勞動報酬。最低工資標準，通常應當包含以下三個部分：1、維持勞動者本人最低生活的費用，即對勞動者...
居住證明在哪裡開（一）、本地戶口居住證明本地戶口居住證明分為農村戶口和城市戶口。1、農村戶口：找到村委會的村支書，讓村支書開具證明，主要內容為“身份證明、居住地、村支書籤字”，再蓋上村裡的公章即可。2、城市戶口：找到...
食品安全承諾書範文食品安全承諾書為認真履行《食品安全法》賦予食品經營者第一責任人的責任，切實保證食品安全，本店向社會和廣大消費者鄭重承諾：一、依法取得食品經營許可證、照，嚴格按照證照許可的經營範圍亮證、照經營...
懷孕幾個月辦準生證準媽媽做好完身體檢測後，確定身體健康，同時是宮內孕，可以在三個月內，去做相應的準生證辦理了。...
轉讓專利權個人所得稅需要什麼手續，多少費用？根據稅法規定：特許權使用費所得，是指個人提供專利權、商標權、著作權、非專利技術以及其他特許權的使用權取得的所得；提供著作權的使用權取得的所得，不包括稿酬所得。特許權使用...
發工資當月交個稅怎麼計算應納稅所得額的計算：（一）居民個人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費用六萬元以及專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除後的餘額，為應納稅所得額。（二）非居民個人的工資、薪金所得，以每...
因為工傷怎樣解除勞動關係？許多用人單位對用人的標準是非常嚴格的，甚至有時還會因為工傷解除勞動關係；而有的勞動者也會因為受了工傷感覺自己無法勝任現在的工作職位而想和公司解除勞動關係，那麼因為工傷怎樣解除勞動關係...
四川省社保局這個要看四川省的社保與成都市社保局是否聯網，如果聯網了是可以列印的。1、勞動者可以攜帶身份證和社保卡到當地社保部門的櫃檯，要求工作為其列印社保繳費清單。2、上網查詢登陸所在城市的勞動保障網或社會...
拖欠工資打12345管用嗎12345一般不能解決拖欠工資，拖欠工資屬於勞動問題，勞動者可以向勞動監察部門投訴。單位不按期或者不足額支付勞動者工資的行為屬於違法行為，勞動監察部門會責令用人單位限期支付工資。拖欠工資的，由...
離職流程流程1、自請辭職：根據《勞動合同法》第三十六條、第三十七條的有關規定，用人單位與勞動者協商一致，可以解除勞動合同，但勞動者需提前三十日以書面形式通知用人單位，在試用期內的，需提前三日通知用人單位。因此，對於...
2024南京企業退休人員養老金調整細則一、調整的範圍物件和時間參加我市企業職工基本養老保險並在2013年12月31日前辦理了退休、退職或領取定期生活費手續的人員（不含因工緻殘退出生產崗位按工傷保險規定調整傷殘撫卹金...
個人以專利入股新籌建公司需要交納個人所得稅？你好，個人專利投資如果投資額超過技術取得本身的成本需要就差額按照財產轉讓所得計徵個人所得稅。根據《財政部國家稅務總局關於個人非貨幣性資產投資有關個人所得稅政策的...
2024年放假制度是怎樣的春節可以放幾天假一、元旦：1月1日放假，與週末連休。二、春節：2月15日至21日放假調休，共7天。2月11日（星期日）、2月24日（星期六）上班。三、清明節：4月5日至7日放假調休，共3天。4月8日（星期日）上班。四、勞動...
勞動合同相關規定訂立原則有哪些1、合法原則勞動合同必須依法以書面形式訂立。做到主體合法、內容合法、形式合法、程式合法。只有合法的勞動合同才能產生相應的法律效力。任何一方面不合法的勞動合同，都是無效合同，不...
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