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我已經退休,請問湖北省2023年養老金還會上調嗎?1.2018年4月底前,公佈全國平均上調比例;2.2018年8月份左右,各地根據自身社保基金運營情況和經濟情況制定當地具體上調標準;3.2018年9月底前,全國完成養老金上調,並將2018年1月1...
刑事犯罪是各種社會矛盾和社會消極因素的綜合反映,並且這種反映表現的領域和強度,與一個國家社會變革的深度和廣度密切相關。法律明文規定為犯罪行為的,依照法律定罪處刑;法律沒有明文規定為犯罪行為的,不得定罪處刑。現...
特殊累犯會加刑期嗎1.特殊累犯不會加刑期。法律規定,危害國家安全犯罪、恐怖活動犯罪、黑社會性質的組織犯罪的犯罪分子,在刑罰執行完畢或者赦免以後,在任何時候再犯上述任一類罪的,都以累犯論處。2.《刑法》第六十六條規...
一、合同到期公司不續簽補償標準會加1嗎?合同到期後,公司強行辭退其補償標準是加1的,這時需要支付雙倍的經濟補償金,特別是如果勞動者存在《勞動合同法》14條的情況下要求續簽無固定期限勞動合同的話,用人單位拒絕續簽違...
詐騙在社會上能夠引起轟動主要是因為涉及的金額非常之多並且受害者之廣,所以在抓住了詐騙犯之後都會要求他們應該將犯案的錢全部歸還並且還會被判處很多的罰金,但是很多詐騙犯之所以犯罪也是因為家庭經濟落後,那麼,如果詐...
罰金屬於附加刑,如果未交納的,不會影響所判的主刑的執行,主刑服刑期滿後,就應該將罪犯予以釋放。但未交的罰金可由法院強制執行。...
刑事犯罪是各種社會矛盾和社會消極因素的綜合反映,並且這種反映表現的領域和強度,與一個國家社會變革的深度和廣度密切相關。法律明文規定為犯罪行為的,依照法律定罪處刑;法律沒有明文規定為犯罪行為的,不得定罪處刑。現...
對於累犯,應當綜合考慮前後罪的性質、刑罰執行完畢或赦免以後至再犯罪時間的長短以及前後罪罪行輕重等情況,增加基準刑的10%-40%,—般不少於3個月。《刑法》第六十五條規定:被判處有期徒刑以上刑罰的犯罪分子,刑罰執行完...
一、失業造成信貸逾期會加利息嗎?信貸逾期會加收逾期利息,信貸逾期需要承擔以下法律後果:1、個人徵信受損,影響今後各種貸款辦理。一旦逾期,貸款方會看到逾期還款記錄。如果是比較嚴格的銀行,即便只逾期一天,銀行也會把逾期...
會計中加班費列入工資嗎?1、會計中加班費是列入工資的。2、加班費是指勞動者按照用人單位生產和工作的需要在規定工作時間之外繼續生產勞動或者工作所獲得的勞動報酬。勞動者加班,延長了工作時間,增加了額外的勞動量,應...
用人單位支付加班工資的前提是“用人單位根據實際需要安排勞動者在法定標準工作時間以外工作”,勞動者自願加班的,用人單位依據以上規定可以不支付加班工資。企業可以制訂與國家法律不相牴觸的加班制度,對符合加班制度的...
巡回法庭審理哪些案件?巡回法庭是法院為了方便群眾訴訟,在轄區設定巡回法庭,或者不定期到巡迴地點受理審理案件的制度。巡回法庭審理哪些案件?最高人民法院對於巡回法庭審理案件作了相關規定,正文整理了巡回法庭審理案件...
一、加班後辭職會給加班費嗎?會給的;按照勞動法第四十四條的規定,支付加班費的具體標準是:在標準工作日內安排勞動者延長工作時間的,支付不低於工資的150%的工資報酬;休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低於工資...
不會,如果不加班被老闆扣工資可以告老闆,公司不能強制加班。加班費是指勞動者按照用人單位生產和工作的需要在規定工作時間之外繼續生產勞動或者工作所獲得的勞動報酬。勞動者加班,延長了工作時間,增加了額外的勞動量,應當...
一、軍人加薪一般會加多少?最低每月增加一千元。軍人的工資計算比較複雜,由基本工資、職務工資、軍階工資、軍齡工資、工作性津貼和生活性補貼等構成。這次加薪的幅度由15%至30%不等,級別越高,增幅越低。簡單的以一般團職...
一、公司加班不給加班費加會不會違法公司加班不給加班費是違法的,勞動者可以向勞動行政部門投訴,也可以申請勞動仲裁維權。(一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬;(二)休息日安排勞動...
加班一般會給加班費嗎1、安排勞動者延長工作時間的,支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬。2、《中華人民共和國勞動法》第四十四條有下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工...
股東大會是公司的最高權利機關,它由全體股東組成,對公司重大事項進行決策,有權選任和解除董事,並對公司的經營管理有廣泛的決定權。股東大會既是一種定期或臨時舉行的由全體股東出席的會議,又是一種非常設的由全體股東所組...
刑事中有上訴不加刑原則,是指第二審人民法院審判被告人一方上訴的案件,不得以任何理由加重被告人刑法的一項審判原則。但是,第二審人民法院在審理人民檢察院抗訴或者自訴人提出上訴的案件;或者既有被告人的上訴又有人民檢...
《勞動法》第四十四條有下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬:(一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬;(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補...
汽車商業險包括哪些除國家強制保險以外的機動車輛保險統稱為機動車商業險,它包括以下方面:機動車商業三者險被保險人或其允許的合法駕駛人在使用被保險機動車過程中發生意外事故,致使第三者遭受人身傷亡或財產直接損毀,依...
不會,數罪併罰中有個限制加重原則,具體為以下三種:其一,判決宣告的數個主刑均為有期徒刑的,應當在總和刑期以下,數刑中最高刑期以上,酌情決定執行的刑期;但是最高不能超過20年。例如:某犯盜竊罪處5年,犯搶劫罪處13年,犯詐騙罪處9...
一、加班會給多少加班工資國家規定加班費標準如下:在法定節假日期間,用人單位安排勞動者工作的,應支付不低於勞動者工資的300%的工資報酬,並不得以調休、補休替代。在休息日期間,安排勞動者工作又不能安排調休或補休的,應支...
不會,如果不加班被老闆扣工資可以告老闆,公司不能強制加班。加班費是指勞動者按照用人單位生產和工作的需要在規定工作時間之外繼續生產勞動或者工作所獲得的勞動報酬。勞動者加班,延長了工作時間,增加了額外的勞動量,應當...
一、週末加班開會算不算加班?週末加班開會算加班,除了在《勞動法》規定的時間內工作,其他時間算加班。根據《勞動法》第四十一條規定,用人單位由於生產經營需要,經與工會和勞動者協商後可以延長工作時間,一般每日不得超過...
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