關於月薪的法律百科
2萬元工資在不考慮專項附加扣除和社保等情況下，每月需繳納1290元的個人所得稅。計算方法為：（20000乘以12-60000-36000）乘以0.1+36000乘以0.03=15480，此為年總繳稅額，均攤到每個月為1290元。法律依據：《新個稅法》規定，自2018...
基於親子關係的特殊情感聯絡和家庭共同生活狀態，父母對未成年子女的撫養雖是強制義務，但絕大多數情形是父母自覺自願地履行其義務為結果，法律和社會公力無須過多幹預或介入。然而，這並不排除現實生活中少數人自私自利，生而...
我拿月薪的6千，工傷休假期間工資怎麼算按6000元的標準，由所在單位按月支付。r《工傷保險條例》r第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位...
成都地區月薪5000需繳納多少五險一金職工月工資5000元，應納個人所得稅大約19.50元。按《個人所得稅法》和國務院《個人所得稅實施條例》規定，職工工資薪金所得，扣除應有個人繳納的社會保險費和住房公積金，減除費用3500元...
五險一金交多少錢一個月五險一金是國家強制性的，以個人上年度月平均工資為基數，公司和個人按照一定的比例進行繳納，因此每個人五險一金並不相同。除此之外，各地可能略有不同。五險包括：養老保險：個人交納8%，單位交納22%;醫療...
南寧買房首付多少？誰瞭解？在南寧購買90平米以下房子，根據你貸款的方式不同，最低首付也有所不同：1、首次使用公積金，套型建築面積在90平方米（含）以下的，貸款首付款比例最低為房屋總價的20%。公積金貸款購房面積大於90平米的，最低...
年終獎計稅方法據介紹，2011年9月新修訂的個人所得稅法對於全年一次性獎金的計稅方式沒有做出調整，計稅方法分兩種情況：1、月工資超過5000元，全年一次性獎金除以12個月，按照得出的數額找出所對應的稅率，然後用獎金全額×稅率...
底薪要扣五險一金嗎五險一金不一定是從底薪里扣除，其個人繳納部分是從工資里扣除的。通常情況下，員工的工資的組成包括底薪、提成、績效工資等，而且這些工資一般是一起發放。工資越高則社保繳費基數越高，工資越低則社保繳...
什麼工作可以不交五險一金1、工作之後必須購買五險一金的，是勞動法對每個單位的要求，也保障了每個勞動者的合法權益。所以，正規企業都必須為員工進行辦理。2、“五險一金”指的是五種社會保險以及一個公積金，“五險”包括...
有的，公司以拿月薪為由只讓加班但是不給加班費是違法的，法律規定加班是要給員工加班費的，員工可以申請勞動仲裁要求公司支付加班費。而加班費的標準，至少應當是按照國家規定的標準計算。允許公司高於國家規定標準支付加班...
五險一金自己怎麼交自己是可以繳納養老保險和醫療保險和住房公積金的，但是失業保險和工傷保險不能自己繳納。繳納的金額是按照繳納基數來算的，每個月個人承擔的數目就是基數乘以22%。個人繳納社保只能在戶口所在地辦理，...
月薪36000，個人所得稅如何算月薪36000元個人所得稅的計算應當扣除免稅額3500元后按照下列累進稅率計算；2011年9月1日起調整後的7級超額累進稅率：全月應納稅所得額稅率速算扣除數(元)不超過1500元3%0超過1500元至4500元10...
甲方(用人單位)：單位住所：法定代表人(或負責人)：乙方(勞動者)：住址：身份證號碼：聯絡電話：甲乙雙方在平等自願的基礎上，就甲方招用乙方一事，經協商一致達成本合同，供雙方遵照執行：第一條、勞動合同期限：1、本勞動合同為勞動合同。...
底薪要扣五險一金嗎五險一金不一定是從底薪里扣除，其個人繳納部分是從工資里扣除的。通常情況下，員工的工資的組成包括底薪、提成、績效工資等，而且這些工資一般是一起發放。工資越高則社保繳費基數越高，工資越低則社保繳...
基於親子關係的特殊情感聯絡和家庭共同生活狀態，父母對未成年子女的撫養雖是強制義務，但絕大多數情形是父母自覺自願地履行其義務為結果，法律和社會公力無須過多幹預或介入。然而，這並不排除現實生活中少數人自私自利，生而...
五險一金多少錢一個月五險一金一個月大概是1500元左右，包括個人和單位繳納的。五險一金計算公式：五險一金繳費基數×五險一金繳納比例。...
一、月薪多少就要交個人所得稅了2018年8月31日，修改個人所得稅法的決定通過，起徵點每月5000元，2018年10月1日起實施最新起徵點和稅率。1、新個稅法規定：居民個人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費用六萬元以及專項...
上海五險一金1、未籤書面勞動合同，可以要求公司支付雙倍差額。2、因未繳社保，您可以主張解除勞動合同，並要求公司支付經濟補償，按照您的本單位工作年限，每滿一年支付1個月工資。3、可要求公司補繳社會保險。請求1、2通過勞...
一、月薪和年終獎的納稅方式是怎樣的?《國家稅務總局關於調整個人取得全年一次性獎金等計算徵收個人所得稅方法問題的通知》規定是：“納稅人取得全年一次性獎金，應單獨作為一個月工資、薪金所得計算納稅”。由於單位發...
法律有沒有規定拿月薪的上班時間和天數1、一般如果用人單位和勞動者合同中約定的是月薪，上班天數應當是每月22天，每天8小時，超過8小時以外的，應當算加班。2、國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不...
月薪19000左右,贍養費是按基本工資算的嗎1、老人贍養費一般為贍養人收入的20%左右。我國法律規定，成年子女不履行贍養義務的，缺乏勞動能力或者生活困難的父母，有要求成年子女給付贍養費的權利。2、法律依據：《民法典》第...
北京上五險一金，月薪1800個人應繳多少？謝謝按法律規定，用人單位都要給職工繳納五險一金的，如果未交的，可以向當地勞動監察大隊投訴。五險一金，是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保...
北京上五險一金，月薪1800個人應繳多少？謝謝按法律規定，用人單位都要給職工繳納五險一金的，如果未交的，可以向當地勞動監察大隊投訴。五險一金，是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保...
月薪人員加班工資可以申請嗎可以申請；用人單位安排勞動者工作超出了標準工作時間，或者休息日、法定假日安排勞動者工作的都視為加班。按照《勞動法》規定，凡是用人單位安排職工加班的，不管該單位是實行計時工資制度還是計...
勞動者依法享有哪些權利福利，勞動者傷殘情況是否符合工傷認定標準，受工傷勞動者依法應享有哪些工傷賠償內容等勞動工傷問題都在勞動工傷法規中能找到相應的法律依據。精選律師·講解例項按勞動法月薪工資演算法主要由勞動...
熱門標籤
-
元買
金積公
威達
環評
接好
下用
臺頭村
空白處
蘭頓
戶外活動
右拐
米袋
怎辦
落空
精測
老母
氣味
十幾萬
k2
付定金
女有
魚鱗病
去結
劃拔
工是
以小
過渡性
福利事業
私力
勁酒
囤貨
洲際
限高
百扣
第部
圓滿完成工作任務享受合同規定的工資待遇在簽訂本合同時自願遵守甲方的有關規定其他五、聘用合同的變更、解除、終止乙方有下列情況之一