關於一裁的法律百科

勞動仲裁裁決一裁終局包括什麼
一、勞動仲裁裁決一裁終局包括什麼《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第四十七條下列勞動爭議,除本法另有規定的外,仲裁裁決為終局裁決,裁決書自作出之日起發生法律效力:(一)追索勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠...
屬於一裁終局有什麼勞動爭議?
律師解析:下列勞動爭議,除《勞動爭議調解仲裁法》另有規定的外,仲裁裁決為終局裁決,裁決書自作出之日起發生法律效力:(一)追索勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金,不超過當地月最低工資標準十二個月金額的爭議;(二)因執行...
對於一裁終局的仲裁裁決救濟程式是什麼?
一、一裁終局的仲裁裁決救濟程式是什麼?(一)申請撤銷仲裁裁決撤銷仲裁裁決是指有管轄權的法院,根據一方當事人的申請,依據特定的事由,依法裁定否決仲裁裁決效力的司法監督活動。1995年我國《仲裁法》確立了對仲裁裁決的...
仲裁裁決是否為一裁終局
仲裁一裁終局嗎一裁終局制度是勞動爭議經仲裁庭裁決後即行終結的制度。過去的勞動爭議處理機制主要問題之一是勞動爭議處理週期長,效率低,勞動者維權成本高。許多勞動者,往往因拖不起時間、打不起官司,使得合法權益難以得...
經濟糾紛一裁終局案例
仲裁一裁終局嗎一裁終局制度是勞動爭議經仲裁庭裁決後即行終結的制度。過去的勞動爭議處理機制主要問題之一是勞動爭議處理週期長,效率低,勞動者維權成本高。許多勞動者,往往因拖不起時間、打不起官司,使得合法權益難以得...
行政複議一裁終裁可以撤銷結果嗎
行政複議一裁終裁可以撤銷結果嗎1.目前我國行政法上規定行政機關作出最終裁決的行為,主要是由《行政複議法》和《中華人民共和國出境入境管理法》規定的。2.行政相對人對於國務院部門或省級政府的行政行為不服,是向作出...
仲裁裁決一裁終決
仲裁一裁終局嗎一裁終局制度是勞動爭議經仲裁庭裁決後即行終結的制度。過去的勞動爭議處理機制主要問題之一是勞動爭議處理週期長,效率低,勞動者維權成本高。許多勞動者,往往因拖不起時間、打不起官司,使得合法權益難以得...
勞動爭議仲裁一裁終局
勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因,雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生,不僅使正常的勞動關係得不到維護,還會使勞動者的合法利益受到損害,不利於社會的穩定。因此,應當正確...
重慶市工傷待遇一裁終局
怎麼申請重慶市工傷待遇第一步、提出工傷認定申請。第二步、進行勞動能力鑑定申請。第三步、申報工傷保險待遇。...
工傷待遇是一裁終局嗎
仲裁是一裁終局嗎是的。仲裁實行一裁終局的制度。一裁終局制度是指當事人之間的糾紛,一經仲裁審理和裁決即告終結,該裁決具有終局的法律效力。裁決作出後,當事人就同一糾紛再申請仲裁或者向人民法院起訴的,仲裁委員會或者...
勞動仲裁一裁終局的情形不執行怎麼辦?
一、勞動仲裁一裁終局的情形不執行怎麼辦?如果當事人一方不履行裁決的,另一方當事人可以依照《民事訴訟法》的有關規定向人民法院申請執行。《勞動爭議調解仲裁法》規定,下列勞動爭議,除本法另有規定的外,仲裁裁決為終局...
恢復勞動關係一裁終局
勞動者申請勞動仲裁,有一裁終局又有非一裁終局,我希望一裁終局早點結束,是否一裁終局要根據申請的總金額多少及申請事項決定。《勞動爭議調解仲裁法》第四十七條規定:下列勞動爭議,除本法另有規定外,仲裁裁決為終局裁決,裁決...
一裁終局後不服怎樣辦
律師解析:一裁終局後不服的處理方法:當事人可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。若用人單位有證據證明有適用法律、法規確有錯誤、勞動爭議仲裁委員會無管轄權等情形的,可以自收到仲裁裁決書之日起三...
勞動爭議仲裁一裁終局可以嗎
勞動爭議申請仲裁是為了保護自身利益不被侵犯,但這其中不可避免有人用心險惡,故意拖延時間,以致勞動者耗費大量精力和錢財進行維權,為了杜絕這一情況,勞動爭議仲裁一裁終局起到了非常重要的作用,接下來365律師小編會為您講...
勞動仲裁的一裁終局的情形
在我國,勞動仲裁是勞動爭議當事人向人民法院提起訴訟的必經程式。按照有關規定,提起勞動仲裁的一方應在勞動爭議發生之日起一年內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。除非當事人是因不可抗力或有其他正當理由,否則超過法...
勞動爭議裁決什麼屬於一裁終局呢
根據《勞動爭議調解仲裁法》第四十七條的規定,下列勞動爭議,除本法另有規定的外,仲裁裁決為終局裁決,裁決書自作出之日起發生法律效力:(一)追索勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金,不超過當地月最低工資標準十二個月金...
仲裁是一裁終局嗎
是的。仲裁實行一裁終局的制度。一裁終局制度是指當事人之間的糾紛,一經仲裁審理和裁決即告終結,該裁決具有終局的法律效力。裁決作出後,當事人就同一糾紛再申請仲裁或者向人民法院起訴的,仲裁委員會或者人民法院不予受理...
加大勞動糾紛一裁終局力度
哪些勞動爭議能一裁終局《勞動爭議調解仲裁法》規定部分勞動爭議案件實行有條件的“一裁終局”,是對現行勞動爭議處理制度的又一創新和突破。根據該法規定,那些規定明確、爭議額小的簡單勞動爭議案件,如追索勞動報酬、工...
勞動仲裁一裁終裁還能訴訟到法院嗎
勞動仲裁和法院訴訟的區別是什麼1.勞動仲裁和法院訴訟最根本的區別就是兩者的順序不一樣,勞動仲裁在先,法院起訴在後,如果想要向法院起訴的話,必須事先已經經過勞動仲裁部門的仲裁,然後才可以向法院提起訴訟。2.所以勞動仲...
勞動仲裁裁決結果一裁終局
勞動仲裁一裁終局下列勞動爭議,仲裁裁決為終局裁決,裁決書自作出之日起發生法律效力:(一)追索勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金,不超過當地月最低工資標準十二個月金額的爭議;(二)因執行國家的勞動標準在工作時間、休...
經濟糾紛一裁終局
仲裁一裁終局嗎一裁終局制度是勞動爭議經仲裁庭裁決後即行終結的制度。過去的勞動爭議處理機制主要問題之一是勞動爭議處理週期長,效率低,勞動者維權成本高。許多勞動者,往往因拖不起時間、打不起官司,使得合法權益難以得...
一裁終局的仲裁裁決書
仲裁裁決書有什麼作用仲裁裁決書的作用體現在以下幾個方面:1.有助於解決糾紛,維護當事人的合法權益。仲裁委員會在查明事實的基礎上,確定當事人的責任,從而解決糾紛,確認他們之間的權利、義務關係,維護當事人的合法權益。2...
工傷待遇一裁終局被撤銷後
仲裁一裁終局嗎一裁終局制度是勞動爭議經仲裁庭裁決後即行終結的制度。過去的勞動爭議處理機制主要問題之一是勞動爭議處理週期長,效率低,勞動者維權成本高。許多勞動者,往往因拖不起時間、打不起官司,使得合法權益難以得...
勞動爭議的範圍有哪些 - 哪些勞動爭議可以一裁終局
在法律上,勞動爭議的範圍有哪些呢?對於這些勞動爭議,勞動者們可以申請勞動仲裁。同時,在這些勞動爭議當中,有一些還是一裁終局的,即仲裁的結果就是最終的結果,不需要在進行勞動訴訟,那究竟哪些勞動爭議可以一裁終局呢?下面將...
不服一裁終局民事起訴狀
借貸民事起訴狀借貸民事起訴狀原告:____,性別:____,____歲,____族,家住:____,身份證號:____,聯絡電話:____。被告:____,性別:____,____歲,____族,家住:____,身份證號:____,聯絡電話:____。訴訟請求:一、判令被告____償還借款____元。從到期...
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