员工罢工是否犯法律

来源：法律科普站 2.92W

1、员工单纯的罢工行为，是不算违法的，只是单方面违反了劳动合约，是单方面违约的行为，可以拒付罢工期间的工资，期间可以让工会与员工进行协调，处理罢工问题。
2、如果是因为用人单位违反的劳动合同法导致的罢工，用人单位应负相应的法律责任。