关于劳动纠纷的法律百科

员工调岗维权
老员工调岗降薪怎么维权调岗相当于要变更劳动合同,除充分证明员工不胜任工作外,是要经过和员工协商确认的,如员工拒签调令,企业对员工变相进行开除或者惩罚是违法的。如果因拒签调令而导致丢了工作,是可以向劳动部门申请仲...
北京市城镇居民最低工资标准
北京最低工资标准适用于全日制从业人员的月最低工资标准继续为2200元,适用于非全日制从业人员的小时最低工资标准继续为24元,适用于非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准继续为56元。下列项目不作为最低工资标准...
转让专利权交什么个人所得税
转让专利权个人所得税需要什么手续,多少费用?根据税法规定:特许权使用费所得,是指个人提供专利权、商标权、著作权、非专利技术以及其他特许权的使用权取得的所得;提供著作权的使用权取得的所得,不包括稿酬所得。特许权使用...
当月发当月工资但是个税算少了
员工入职当月工资怎么发计算月出勤天数和月工资,全月出满勤即为21.75天,如果休息日出勤,则应按照加班时间计算,而不应计算到月计薪天数当中。统计月出勤时间,这里特别应当注意的是不应统计当月的出勤天数,而应当统计缺勤时...
劳动合同乙方违约法律效果
乙方的劳动合同违约责任违约金是指合同中约好的,当事人一方不实行合同时向对方交纳的一定数额的金钱。乙方的劳动合同违约责任:(1)劳作者违背效劳期约好要求提前解除合同的,应当依照约好向用人单位付出违约金。违约金的...
基金投资个人所得税
私募基金基金投资个人所得税需要怎么计算呢?根据《财政部国家税务总局关于开放式证券投资基金有关税收问题的通知》(财税[2002]128号)关于私募基金个人所得税的规定:基金投资个人所得税对个人投资者申购和赎回基金单位取...
太原陪产假
太原市陪产假多少天。陪产假国家没有统一规定,这个是各个省的规定。比如《山东省人口与计划生育条例》第三十条:男女双方晚婚的,除国家规定的婚假外,增加婚假十四日。女方晚育的,除国家规定的产假外,增加产假六十日,并给予男...
退休金邮寄发放
退休金发放标准如何计算退休金发放的标准一般和两个标准关系密切:一个是缴费基数,一个是缴费年限(缴费年限必须在退休前累计缴纳15年方可发放养老金)以上是我们关于济南退休金补发时间的介绍,目前退休金的调整方案还尚未...
拖欠工资 - 要求赔偿多久可以要求赔偿
拖欠工资要求赔偿拖欠工资要求赔偿有两种途径:1、你可以到当地劳动局投诉。2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资和25%经济补偿。《劳动法》、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》如果你是给用人单位工作,有两个...
辞职后公司拖着不给社保卡怎么办
辞职后怎么办理社保卡工作之后社保是对我们每个劳动者来说很重要的事情,一旦换了工作很多人对于社保的处理就摸不着头脑了。怎样从原单位办理停保?辞职后社保费如何缴纳?辞职后怎么办理社保卡?辞职后社保有三种处理方法:1...
专利申请代理协议
一件专利申请代理到底该收多少钱一件专利申请代理该收多少钱要看这些好看你申请的是外观专利.其次要看当地政策情况,不同地区市场上价格也不一样。建议去当地申请代理公司问问、发明专利还是实用新型专利。不同专利申...
拖欠工资打12345是会管用吗
拖欠工资打12345是会管用吗1、12345一般不能解决拖欠工资,拖欠工资属于劳动问题,劳动者可以向劳动监察部门投诉。单位不按期或者不足额支付劳动者工资的行为属于违法行为,劳动监察部门会责令用人单位限期支付工资。2、《...
江苏省居住证怎么办理
求助江苏省无锡工伤居住证明怎么开无锡工伤居住证明并不需要开具,申请工伤认定并不需要居住证明。根据《工伤保险条例》第十八条相关规定,。具体条款如下:第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与...
工伤死亡劳动仲裁申请书
申请劳动仲裁期间,找不到被申请人怎么办?您好,请具体说明情况。当事人可以委托代理人参加仲裁活动。委托他人参加仲裁活动,应当向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书,委托书应当载明委托事项和权限。可以...
离职流程流程2024年
离职流程流程1、自请辞职:根据《劳动合同法》第三十六条、第三十七条的有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同,但劳动者需提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内的,需提前三日通知用人单位。因此,对于...
经济补偿金n+1是什么意思
经济补偿金n+1是什么意思1、经济补偿金里面的“+1”,是指职工在本单位的工作年限;“1”是指因单位未提前一个月通知职工解除劳动关系而支付的代通知金。2、《中华人民共和国劳动合同法》第四十条有下列情形之一的,...
工伤授权委托书个人
工伤鉴定授权委托书劳动和社会保障局:我单位职工于年月日因发生事故,现委托(身份证号码:;联系电话:;)前往贵局处理有关事宜。委托事项:申请工伤认定;签收工伤认定相关文书;其他委托事项:委托人签章:……………………公司受委托人...
最新违反劳动纪律的情形
违反劳动纪律的情形1、在班不在岗,脱离自己应在岗位的。2、请霸王假,未经许可自行次日不到岗工作的。3、酒后上岗、值班中饮酒。4、在工作时间内从事与本职工作无关的活动。作为劳动者遵守劳动纪律,是自己的本分事。合理...
用工纠纷怎么维权(劳动纠纷维权方式)
用工纠纷怎么维权(劳动纠纷维权方式)维权途径之一:协商。劳动争议发生后,劳动者可与用人单位自行协商,达成新的协议或者有过错的一方改正错误,消除争议。维权途径之二:调解。发生劳动争议后,劳动者可以到企业劳动争议调解委...
2024年邵阳平均工资
2024昆山平均工资是多少建议要想了解具体的今额,可以到当地的相关机构查询。平均工资,是一项反映工资总体水平的指标,指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。它不同于每一个人的具体工资水...
江苏公司倒闭员工怎么赔偿
江苏公司倒闭员工怎么赔偿公司倒闭,公司应该支付劳动者双倍赔偿金,员工经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个...
2024年放假制度
2024年放假制度是怎样的春节可以放几天假一、元旦:1月1日放假,与周末连休。二、春节:2月15日至21日放假调休,共7天。2月11日(星期日)、2月24日(星期六)上班。三、清明节:4月5日至7日放假调休,共3天。4月8日(星期日)上班。四、劳动...
工伤保险由谁来负担?
工伤保险费由谁来负担你好,工伤保险费由谁来负担根据《工伤保险条例》的规定,用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率的结果。用...
江苏省辞退补偿标准
辞退员工补偿标准是什么在劳动法律关系上,辞退赔偿可以分为依法辞退和违法辞退两类,依法辞退符合法律规定,比如劳动合同期满后,公司决定不再与员工签订劳动合同,违法辞退违反了法律规定,比如公司辞退孕期、哺乳期的女性员工...
市区城镇医疗保险报销程序
医疗保险血费不报销,有啥依据吗参保人员中止享受医疗保险待遇60天内(含60天)补交医疗保险费的,从缴费次月起享受统筹基金支付待遇;中止享受60天以上至180天(含180天)补缴医疗保险的,从缴费当月开始计算,3个月后方可享受统筹基...
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