劳动保障律师解答 试用期内员工结婚能享受婚假待遇吗? 来源:法律科普站 1.8W 律师解析:试用期内员工结婚享受婚假,且用人单位应当支付婚假工资。试用期是包括在劳动合同期限内,劳动者在试用期限内享有的权利及义务等均与正式员工相同,均有完全的劳动权利。而休婚假是属于劳动者的权利之一,故试用期员工可以享受婚假。法律依据:《劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。 劳动纠纷 待遇 劳动保障 员工 婚假 结婚 试用期