关于闹事的法律百科

酒后闹事致人残疾怎么赔偿
酒后闹事致人残疾怎么赔偿1、故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;2、故意伤害他人身体,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;要求犯罪嫌疑人赔偿如下:1、医疗费:医疗费的赔偿数额,按照一审法庭辩论终...
工伤纠纷在工地闹事怎么快速解决
律师解析:出了工伤事故后,要立马向人力资源和社会保障局申请工伤认定,之后到劳动保障行政部门提伤残鉴定,拿鉴定书找单位赔偿是最快的。公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提...
以跳楼威胁闹事寻衅滋事
以寻衅滋事罪被逮捕怎么量刑第二百九十三条有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制:(一)随意殴打他人,情节恶劣的;(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;(三)强拿硬要或者任意损毁...
被拖欠工资闹事如何处理
一、被拖欠工资闹事如何处理如果影响到公司的正常生产和经营就属于违法,单位是可以起诉对方的。劳动者被拖欠工资,应当与用人单位协商解决,无法协商的情况下应当收集证据到劳动监察大队投诉,或者到劳动争议仲裁委员会申请...
酒后闹事法律是怎么判的?
酒后闹事法律是怎么判的?看事件情节的轻重如何,不严重的处五日以下拘留或者五百元以下罚款。涉及故意伤害罪的要付刑事责任。处五年以下有期徒刑拘役或者管制。一如果情节不严重,按照《治安管理处罚法》处理,第四十三条...
累犯惯犯高危犯闹事会加重处罚吗?
一、累犯惯犯高危犯闹事会加重处罚吗?1、对于所有累犯,均应从重处罚。2、与此相关的还有一条,是刑法的第74条,“对于累犯,不适用缓刑。”足可看到立法对累犯是持坚决的打击态度3、其实还有一点,就是累犯也不适用假释,具体是...
工伤纠纷在工地闹事如何处理
工伤纠纷在工地闹事如何处理【问题解析】1、发生工伤事故后,企业单位要及时报告工伤和职业病情况,不得瞒报和漏报;工伤职工或其亲属申请认定工伤和享受工伤待遇;企业工会组织可以代表工伤职工提出申请。2、报告、申诸的...
疫情期间起哄闹事的涉嫌何种罪名
根据最高人民法院、最高人民检察院《关于办理妨害预防、控制突发传染病疫情等灾害的刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第十一条规定,在预防、控制突发传染病疫情等灾害期间,强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物情节...
协议离婚后一方多次到另一方寻衅闹事怎么办
一、协议离婚后一方多次到另一方寻衅闹事怎么办?可以到当地派出所报警。《治安管理处罚法》第四十条有下列行为之一的,处10日以上15日以下拘留,并处500元以上1000元以下罚款;情节较轻的,处5日以上10日以下拘留,并处200元...
因为工伤纠纷在工地闹事怎么办
一、因为工伤纠纷在工地闹事怎么办?工伤纠纷在工地闹事的,用人单位可以报警,在工地闹事是违法的,公安机关可以处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款;情节较重的,处十日以上十五日以下拘留,可以并处一千元以下罚款...
工伤未赔偿堵工地闹事
工地工伤怎么赔偿在建筑工地工作过程中受伤的,工地的施工方要为受伤劳动者申请工伤认定,工伤认定后再做伤残的鉴定,具体的赔偿要依据鉴定结果而定。...
客户来店里闹事报警警察怎么处理
客户来店里闹事报警警察怎么处理1.须视具体情况而定,建议进行协商处理,无法达成协商则建议报警处理。2.法律依据:《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处5日以上10日以下拘留,并...
工伤纠纷在工地闹事怎么解决?
一、工伤纠纷在工地闹事怎么解决工伤纠纷在工地闹事当事人应在自愿友好的基础上互相沟通、互相谅解,协商无法解决的应将纠纷提交仲裁机构仲裁或者依法请求人民法院行使审判权,无法解决的可以报警,由公安部门对其处警告或...
离婚诉讼期间一方闹事
离婚诉讼期间一方闹事应该怎么办呢??论双方的关系如何,如果一方的无理取闹的行为,已经严重影响另一方的正常生活,那么另一方可以直接选择报警。根据《治安管理处罚法》第四十二条规定,有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五...
个人到单位闹事什么罪?
一、个人到单位闹事什么罪?个人到单位闹事将会构成什么犯罪行为的话,应当是根据不同的情况来作出判断的,如果打人的话就会构成故意伤害罪。1、如果是将他人打伤,经法医鉴定伤情达轻伤或重伤的,打人者已经构成故意伤害罪,右...
抢劫罪和醉酒闹事哪个重
绑架抢劫罪哪个重绑架重些,起刑就是十年《刑法》第二百三十九条以勒索财物为目的绑架他人的,或者绑架他人作为人质的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;致使被绑架人死亡或者杀害被绑架人的,处死刑,并...
在公众场所闹事触犯什么罪
一、在公众场所闹事触犯什么罪在公众场所闹事涉嫌寻衅滋事罪,一般处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,情节严重的,从重处罚。《刑法》第二百九十三条【寻衅滋事罪】有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒...
喝酒闹事的离婚起诉书
赌博喝酒离婚起诉书怎么写1、起诉书的书写需要按照一定的格式书写,同时要在事实及理由部分将结婚的时间,婚后的情况,及不能再维持夫妻关系的理由写清楚。要将主要问题,主要观点,主要理由写清楚即可;2、原告与被告的姓名...
物业和业主纠纷到业主单位闹事怎么办?
一、双方当事人通过协商调解解决物业管理民事纠纷的调解,包括民事调解和行政调解两种。民事调解由争议双方当事人共同选定一个机构、和个人,由第三方依据双方的意见和授权提出解决意见。经双方同意并执行,由此化解纠纷。...
醉酒闹事探上追究刑事责任吗
社会的和谐发展离不开法律的保障,对违反刑法相关规定的个人或集体是需要依法接受相应的刑事处罚的。根据刑法的规定,刑事处罚包括主刑和附加刑两部分。主刑有:管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑和死刑。附加刑有:罚金、剥夺...
到机关单位闹事算不算防碍公务
到机关单位闹事算不算防碍公务根据你的问题解答如下,您好,妨碍公务指的是行为人必须明知执法人员正在依法执行公务而加以阻碍,才能构成本罪。您说的情况,可能涉嫌寻衅滋罪。寻衅滋事罪,是指肆意挑衅,随意殴打、骚扰他人或...
疫情期间在公共场所起哄闹事的应承担何种刑事责任
相关规定:涉疫司法解释第十一条规定:在预防、控制突发传染病疫情等灾害期间,强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物情节严重,或者在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的,依照刑法第二百九十三条规定,以寻衅滋事罪定罪...
员工无理闹事被辞退合法吗
如果公司明显过错(如提供免费加班服务,免息保管到期工资服务,免安全保障服务等),员工合法质疑也是维权。如果员工单纯闹事,估计公司就直接报警或起诉了…没有无缘无故的闹事,也没有无缘无故的解雇,合理合法是关键!员工闹事,...
酒后闹事致人残疾怎么赔偿 - 法律的规定是什么
酒后闹事致人残疾怎么赔偿,法律的规定是什么酒后聚众闹事,恶意伤人赔偿标准,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活...
疫情期间起哄闹事判几年
疫情期间起哄闹事一般判五年以下有期徒刑、拘役或者管制。纠集他人多次实施以下行为,严重破坏社会秩序的,处五年以上十年以下有期徒刑,可以并处罚金。(一)随意殴打他人,情节恶劣的;(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶...
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