关于海员的法律百科
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
工伤保险报销需要什么材料工伤报销条件：1、按照规定参加工伤保险；2、因工作遭受事故伤害或者患职业病需进行治疗；3、已经过工伤认定。工伤报销所需资料：1、工伤职工身份证；2、工伤治疗原始病历；3、工伤认定结论；4、其它资料...
员工工伤赔偿标准1、一级至十级的，发给一次性伤残补助金。标准根据不同致残等级，分别为伤残职工负伤前十二个月内平均月工资收入的24个月至6个月。其中：一级24个月、二级22个月、三级20个月、四级18个月、五级16个月、六...
女职工退休年龄？女性多少岁退休你好，女职工退休年龄新规定现在是50周岁。根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定，下列几种情况可以办理...
中华人民共和国海员外派管理规定海员外派管理规定是为规范海员外派管理,提高我国外派海员的整体素质和国际形象.维护外派海员的合法权益而制定的。2010年12月30日交通运输部第12次部务会议通过,2011年3月7日交通运输...
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
海员工伤保险如何报销船员受到工伤，立即申请工伤认定，等治疗病情稳定后，申请劳动能力鉴定，根据结果享受工伤待遇。处理海员工伤保险如何报销问题的法律依据是《工伤保险条例》，具体内容如：第十七条职工发生事故伤害或者按照...
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿，而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的，在工伤鉴定结果的基础上，按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算，得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。
为了充分保护工伤纠纷各...
高级海员就业协议标准版根据中华人民共和国《民法典》、《XX员条例》及《民法典》有关规定，双方以自愿、平等、守信、互利的原则，关于安排乙方就业事宜达成如下协议：一、甲方在乙方取得海XX甲类_____________正式的适任...
国内经营公司与外派海员外派协议_________公司（以下简称甲方）与外派海员_________（海员证号码_________），以下简称乙方），就甲方外派乙方到_________国的_________公司所属的_________轮任_________（职务），经双方协商达成如下协...
海外雇主与外派海员雇佣协议＿＿＿＿＿＿＿＿国＿＿＿＿＿＿＿＿公司（以下简称“甲方”）与外派海员＿＿＿＿＿＿＿＿（海员证号码＿＿＿＿＿＿＿＿，以下简称“乙方”），就甲方雇佣乙方到其所属的＿＿＿＿＿＿＿＿轮担任＿＿＿＿＿＿＿＿（职务）工作，经双方协商达成如下协议：一、聘用期限甲方对乙方的聘用期限为＿＿＿＿＿＿＿＿个月，根据航...
中华人民共和国海员船上工作和生活条件管理办法2016年11月12日，《2006年海事劳工公约》对我国生效。公约适用于“除专门在内河或在遮蔽水域或其紧邻水域、或适用港口规定区域航行以外的所有船舶”，包括国际航行和国内沿...
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
上海员工入职所需资料有哪些新入职员工需提供材料(所有复印件为a4纸)1、有效身份证原件及复印件3份;2、学历、学位证书原件及复印件各1份;3、近期一寸红底免冠相片4张;4、职称证或其它相关资格证书原件及复印件;5、非...
律师解析：通过以下方法解决：1、和解：和解是指当事人之间自行协商解决因合同发生的争议。2、调解：劳动合同纠纷当事人如果不能协商一致，可以要求有关机构调解如，一方或双方是国有企业的，可以要求上级机关进行调解。3、劳动仲...
海员上船工作最低年龄是16岁。禁止雇佣、使用任何16岁以下的人员上船工作。禁止18岁以下海员夜间工作。就本标准而言，“夜间”应根据国家法律和实践予以定义，应该包括从不晚于午夜开始至不早于上午5点钟结束的一段至少9...
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
律师解析：海员上船工作最低年龄为16岁。一、禁止雇佣、使用任何16岁以下的人员上船工作。二、禁止18岁以下海员夜间工作。就本标准而言，“夜间”应根据国家法律和实践予以定义，应该包括从不晚于午夜开始至不早于上午5点...
哥哥去当了海员，请问下2024海员工伤保险条例详情根据《劳动保险条例》第十二条规定：因工负伤、残废待遇的规定：甲、工人与职员因工负伤，应在该企业医疗所、医院或特约医院医治。如该企业医疗所、医院或特约医院无法治疗时...
海外雇主与外派海员雇佣协议书_________国_________公司(以下简称“甲方”)与外派海员_________(海员证号码___________，以下简称“乙方”)，就甲方雇佣乙方到其所属的__________轮担任____________(职务)工作，经双方协商...
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
海外雇主与外派海员雇佣协议专业版海外雇主与外派海员雇佣协议是关于合同范本-劳动合同方面的资料,＿＿＿＿＿＿＿＿国＿＿＿＿＿＿＿＿公司（以下简称“甲方”）与外派海员＿＿＿＿＿＿＿＿（海员证号码＿＿＿＿＿＿＿＿，以下简称“乙方”），就甲方雇佣乙方到其所属的＿＿＿＿＿＿＿＿轮担任＿＿＿＿＿＿＿＿（职务）工作，经双方协...
律师解析：通过以下方法处理：1、和解：和解是指当事人之间自行协商处理因合同发生的争议。2、调解：劳动合同纠纷当事人如果不能协商一致，可以要求有关机构调解如，一方或双方是国有企业的，可以要求上级机关进行调解。3、劳动仲...
海员工伤保险如何报销船员受到工伤，立即申请工伤认定，等治疗病情稳定后，申请劳动能力鉴定，根据结果享受工伤待遇。处理海员工伤保险如何报销问题的法律依据是《工伤保险条例》，具体内容如：第十七条职工发生事故伤害或者按照...
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针对证据的证明力进行了说明、质疑与辩驳。被告武汉大学人民医院对原告提交的证据一、四、八的真实性、合法性及关联性均无异议。对证据二武汉市医学会医疗事故鉴定书的真实性无异议
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没有超过TD5/5的要求。原告XX对被告武汉大学人民医院提交的证据一无异议。对证据二的真实性无异议
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