成都限購人才落户

為了吸引技術人才，現在各地都開始了新一輪的人才資源搶奪，由此也有不少城市出台了相應的政策，為的就是吸引人才。其中一種做法就是允許技能人才入户，即針對那些本身不是本地的人，如果符合技能人才的條件標準，那麼就可以申請入户到本城市，之後自然也就可以享受到本城市對於當地居民的相關福利待遇。

精選律師 · 講解實例

實施積分落户人才落户

本市同時改進現行落户政策，實施積分落户制度。《實施意見》提出，按照總量控制、結構調整、適度從嚴的原則，推進建立各類落户渠道和政策的統籌機制，分類完善落户標準和政策，嚴格規範户口審批管理。研究“户隨人走”的户口遷出政策。貫徹執行好本市積分落户政策，建立政策實施會商和聯動審核機制，規範操作流程，按照總量控制、公開透明、有序辦理、公平公正的原則，有序推進長期在京穩定就業和生活的常住人口落户工作。

完善人才落户政策，適應構建“高精尖”經濟結構需要，實施更加開放的人才引進政策，健全高層次人才、緊缺急需人才落户制度，吸引海內外高層次人才在京創新創業。