陪護誤工費證明

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人身權利是每個人最重要的權利之一,包括健康權、自由權等,這些權利都受到法律的保護,任何人都不能侵犯他人的人身權利。侵權行為屬於一種對他人造成損失的違法行為,而人身侵權就是對他人身體造成一定傷害的一種侵權行為,我國對於人身侵權有相關的法律規定,對於造成人身侵權的行為人應當根據實際情況對受害人進行賠償,也要及時用法律手段維護自己的合法權益。

陪護誤工費證明

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誤工費證明怎麼寫

誤工費證明
茲證明,男(女),x族,身份證xxx,是我司(廠、店)員工,自x年x月入職以來,一直在我司(廠、店)工作,月工資約為x元。自x年x月x日發生xxx以來,因其無法正常工作,我司(廠、店)未向其發放工資。
特此證明。
單位:
年月日
誤工費證明主要是證明誤工人員在誤工期間的損失減少部分。一般情況下誤工證明有兩個證明組成:
一是,單位的誤工證明,主要證明本人的工資組成和本人在誤工期間單位扣發費用(也説是本人誤工期間減少的費用);
二是,由單位出具的事故發生日前三個月的工資表(包括扣税部分),以此來證明,在事故發生日前本人工資核發情況,再與前一個證明相對應,就説明本人在誤工期間有誤工損失。

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