信息保密協議樣本(常用5篇)

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信息保密協議樣本1

信息保密協議樣本(常用5篇)

甲方:_________________

乙方:_________________

信息科員工需對甲方的機密信息保密,並跟據國家和醫院有關法規、規定,按照自願、平等、協商一致的原則簽訂本保密協議。

一、甲方機密信息包括:

1、甲方所有來診病人基本信息、來院就診信息;甲方病案資料;

2、甲方員工檔案、各類系統賬號;

3、甲方各類統計報表;

4、甲方各類會議記錄、討論記錄;

5、甲方各類管理技術信息及資料;

6、信息科管理的甲方所有系統的管理員賬號、密碼,服務器、交換機、路由器等醫院設備的用户名和密碼口令。

7、網絡系統集成的文檔包括:_________________路由器、交換機和服務器參數、網絡拓撲圖、網絡佈線圖、虛網劃分、IP地址分配等網絡機密資料。

8、隨機贈送的服務器、網絡通信設備攜帶的説明書、各種文字資料等網絡系統的重要資料。

9、甲方有關網絡建設與信息化建設的各種合同,上級部門的各種批文,網絡管理和配備的各種規則、條例等文字材料。

10、其他經甲方確定應當保密的事項。

二、乙方對醫院機密信息的保密義務包括:

1、不得以任何方式向醫院內外無關人員(包括家庭成員)和通信中散佈、泄漏醫院機密或涉及醫院機密。

2、所有在工作中製作的數碼、影像製片,均屬於甲方所有。對於內容為祕密級以上的,禁止私自制作與複製。

3、所有在甲方電腦、磁盤系統中創建、存貯和交流的信息,均屬於甲方所有。禁止利用甲方系統電腦資源以甲方或個人名義發表虛假信息或泄露甲方機密。乙方需對採用電腦技術存取、處理、傳遞的甲方機密資料負保密責任。

4、乙方離崗離職時,應將工作時使用的電腦、U盤等其他一切存儲設備中關於工作相關或與信息中心有利益關係的信息、文件等內容交接給本部門領導,不得在離崗離職後以任何形式帶走相關信息,並簽署《離崗人員保密承諾書》。

甲方對違反上述任何一項義務的乙方有權隨時解除勞動關係,並保留將侵犯甲方上述祕密情節嚴重、構成犯罪的乙方移交司法機關追究刑事責任的權利。

本協議作為雙方《勞動合同》的有效組成部分,與其具有同等效力;但本協議同時具有獨立法律效力,勞動合同的解除或終止不影響本協議的效力。

甲方:_________________乙方:_________________

日期:_________________ 日期:_________________

信息保密協議樣本2

甲方:_________________

乙方:_________________

根據《中華人民共和國計算機信息系統安全保護條例》等相關法律法規規定、甲方各項規章制度的規定,乙方向甲方鄭重承諾:

一、不製作、複製、發佈、轉摘、傳播含有下列內容的信息:1.反對憲法基本原則的;2.危害國家安全,泄露國家祕密,顛覆國家政權,破壞國家統一的;3.損害國家榮譽和利益的;4.煽動民族仇恨、民族歧視,破壞民族團結的;5.破壞國家宗教政策,宣揚邪教和封建迷信活動的;6.散佈謠言,擾亂社會秩序,破壞社會穩定的;7.散佈淫穢、色情、賭博、暴力、兇殺、恐怖或者教唆犯罪的;8.侮辱或者誹謗他人,侵害他人權益的;9.含有法律法規禁止的其他內容的;

二、不使用非涉密計算機處理和存儲涉密信息。

三、不利用辦公計算機制作、複製、查閲、傳播和存儲國家法律法規和有關規定所禁止的信息內容,以及從事與日常辦公和業務工作無關的事項。

四、不將涉密計算機聯入非涉密網絡。

五、不在涉密計算機上聯接和使用非涉密移動存儲設備;不在非涉密計算機上聯接和使用涉密移動存儲設備。

六、不將涉密計算機和涉密移動存儲設備帶到與工作無關的場所。確需攜帶外出的,須經本單位主管領導批准。

七、不外傳甲方業務的各項數據。

八、不外傳甲方員工資料。

九、不外傳其他甲方的營運管理信息(包括計算機、網絡相關信息)。

十、確需外傳的,提交甲方審批。因違反以上協議,給甲方造成經濟損失的,乙方賠償相應的損失。本協議自簽訂之日起生效。本協議一式兩份,由甲方和乙方各保管一份。

甲方(蓋章):_________________

乙方(簽字):_________________

________年________月________日

信息保密協議樣本3

甲方(企業):________________

乙方(受聘人):________________

根據國家、省、市有關的法律法規規定,鑑於乙方在甲方財務部門任職且獲得甲方支付的相應報酬,雙方當事人就乙方在職或離職以後保守甲方的技術信息及經營信息之商業祕密的有關事項,本着自願、公平及誠實信用原則,經協商一致,訂立下列具體條款:

一、保密範圍:

1、甲方之技術信息、經營信息、人力資源管理信息、財務信息等屬於保密範圍,具體包括但不限於如下:

(1)技術信息:是指公司所屬系統產品開發、生產或製造過程中的祕密技術、非專利技術成果、專有技術,包括:產品方案、工程設計、製造方法、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模具、操作手冊、技術文擋及相關的電函,質量控制和管理方面的技術知識以及相關領域的制度、流程、規則等內容。

(2)經營信息:是指與公司經營範圍相關之經營活動當中所涉及的相關戰略規劃、情報、計劃、方案、方法、程序、經營決策,包括:推銷計劃、進貨渠道、技術來源、銷售網絡、產品價格、供求狀況、產品開發計劃、產品市場定位、產品分銷途徑、產品區域分佈、客户名單、合作協議、行銷計劃、採購資料、定價政策、財務資料以及相關領域的經營數據等制度、流程、規則等內容。

(3)人力資源管理信息:是指公司人力資源管理活動中所涉及的人力資源現狀分析、診斷及戰略規劃、計劃,定崗定編方案,人力資源費用預算(含人力資源費用與成本分析) ,重要崗位的管理或技術人員的招聘、培訓動態、考核、薪資、檔案,相關人力資源合同、協議(含服務協議) ,人力資源異動統計數據分析與調整對策等,及相關人力資源政策、制度、流程、規則等內容。

(4)財務信息:各項銷售費用、利潤數據、種類憑證、各項報表包括對外財務報表、內部管理報表、預決算報表等,及公司享受的税務政策;內部預算流程、操作手冊;財務制度等。

(5)同時,在甲方生產和經營中,某一信息的泄露會造成下列後果之一的,也屬於甲方的商業祕密範圍:

A 、影響公司發展的事項;

B 、影響公司技術進步的事項;

C 、影響公司的穩定和安全的事項;

D 、使公司在商業競爭中處於被動或不利的事項;

E 、使公司經濟利益受到損害的事項;

F 、影響公司對外交流和商業談判順利進行的事項;

G 、影響公司對外承擔保密義務的事項。

2、乙方確認,本合同所述之商業祕密具有信息性、實用性及價值性,且不為公眾所知悉,但並非指不為一切人所知悉,而是指只要在具有同一知識水平和專業技術知識,具有同樣興趣的公眾中保持其祕密性。

3、甲方的下列行為並不使商業祕密失去其祕密性。

(1)甲方將其商業祕密告知參加使用這種祕密的人,或者認為能夠保守此祕密的人。

(2)甲方以許可使用的方式向其職能人員或工作人員公開或使他人獲得這種祕密。

(3)甲方在特定場合公開推銷其產品,或在產品上市前的訂貨會上公開展示其樣品。

(4)甲方為了經營需要公開組織特定的政府部門、企事業單位或不具備專業知識的公眾人員參觀業務。

(5)其他為了經營的需要而進行的類似情形的公開。

(6)對於需要具體説明的技術信息及經營信息等,可以由乙方另行向甲方確認。

二、保密資料交還:

1、乙方應於離職前返還全部屬甲方的財物,包括記載着甲方祕密信息的一切載體。

2、乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄着甲方祕密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、光盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,而無論這些祕密信息有無商業上的價值。

3、若記錄着祕密住處的載體是由乙方自備的,則視為乙方已同意將這些載體的所有權轉讓給甲方,甲方在乙方返還這些載體時,給予乙方相當於載體本身價值的經濟補償,但當記錄着祕密住處的載體是由乙方自備的,且祕密住處可以從載體上消除或複製出來時,甲方可以選擇將祕密信息複製到甲方享有所有權的其他載體上,並把原載體上的祕密信息消除的方式,此種情況乙方無須將載體返還,甲方也無須給予乙方經濟補償。

4、乙方承諾,未經甲方事先同意,不得自行或交由第三人對上述資料以任何形式的載體進行復制或記錄,否則,視為乙方未能盡到交還保密資料的義務。

三、保密責任:

1、鑑於乙方在甲方擔任過 部門或分公司 職務,在離職後,乙方應本着謹慎、誠實的態度,盡善良管理人之責,採取任何必要及合理的措施,承擔如同任職期間一樣的保密義務,維護其於任職期間知悉或者持有的任何屬於甲方或雖屬於第三方,但乙方承諾有保密義務的技術信息或經營信息,以保持其機密性,而無論乙方因何種原因離職。

2、乙方承諾,自離職之日起未經甲方同意,不得以泄露、告知、公佈、發佈、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括不應知悉該項祕密的甲方其他職員) 知悉屬於甲方或者屬於他人但乙方承諾有保密義務的技術信息或經營信息,也不得允許使用、放任他人使用這些祕密信息,而無論乙方是否從中受益。

四、競業禁止:

1、乙方不得直接或通過第三人,包括乙方的任職單位或者其他關聯企業,故意破壞或過失損害甲方與現有基礎產品提供商之合作關係。

2、乙方不得直接或通過第三人,包括乙方的任職單位或其關聯企業,掠奪甲方在乙方離職前已有客户,或勸説誘使其斷絕與甲方的關係。

3、乙方不得誘使甲方的其他員工與自己一同離職,或為個人或他人利益誘使甲方的其他員工離職。

4、關健崗位包括但不限於銷售、市場、技術、財務、管理、經營等人員離職的,二年內禁止在同行業中以任何形式的就業,根據約定程序離崗的,甲方給予乙方在業人員基本生活保障費用補貼(最高不超過基本生活保障費120%)。

5、本條第1款中的關聯企業包括以下及相關類型:

(1)與其他企業之間形成直接或間接控股、參股關係,或者同為第三人直接或間接控股、參股。

(2)無控股、參股關係,但將其指揮支配的權力置於其他企業之下。

(3)將盈利或其單個經營場所的盈利全部或部分與其他企業共享或轉移給其他企業。

信息保密協議樣本4

甲方:_________________公司(以下簡稱甲方)乙方:_________________

(以下簡稱乙方)為確保工作涉及的技術信息和技術資源不被泄露,保護甲方的技術祕密,根據國家和地方有關法律法規,經甲乙雙方協商一致,就公司技術祕密保護達成如下協議。

一、保密內容和範圍

1、乙方在合同期前所持有的科研成果和技術祕密已被甲方應用及生產的。

2、乙方在合同期內研究發明的科研成果。3、甲方已有的科研成果和技術祕密。

4、甲方所有的技術資料。

5、乙方受聘為甲方工作服務而接觸的各種資料信息均為甲方所有,但乙方能舉證非屬甲方所有的不在此內。

二、協議期限聘用合同期內即解除聘用合同後的三年內。

三、保密費的數額及支付方式甲方對乙方的技術成果給予的獎勵,獎金中含有保密費,其獎金和保密費的數額,視技術成果的作用及其創造的經濟效益而定。

四、雙方的權利和義務

(一)甲方的權利與義務甲方為乙方的科研成果提供良好的應用和生產條件,並根據創造的經濟效益給予獎勵。

(二)乙方的權利與義務

1、乙方必須按甲方的要求從事項目研究與研發,並將研究研發的所有資料交予甲方保存。

2、乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的技術祕密。

3、未經甲方書面同意,乙方不得以泄露、公佈、發佈、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方知悉屬於甲方或者雖屬於他人但甲方承諾有保密義務的技術祕密或者其他商業祕密信息,也不得在履行職務之外使用這些祕密信息。

4、未經甲方書面同意,乙方不得接受與甲方存在競爭或合作關係的第三方以及甲方客户或潛在客户的聘用(包括兼職),更不得直接或間接將甲方業務推薦或介紹給其他公司。

5、乙方在為甲方履行職務期間,不得擅自使用任何屬於他人的技術祕密或其他商業祕密,也不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行為。若由此導致甲方遭受第三方侵權指控時,乙方將承擔甲方為應訴而支付的一切費用,同時甲方如需因此而承擔侵權賠償責任的,甲方有權向乙方追償。

(三)競業禁止義務1、不論因何種原因從甲方離職,乙方應立即向甲方移交所有自己掌握的,含有職務開發中技術祕密和商業祕密的所有文件、記錄、信息、資料、器具、數據、筆記、報告、計劃、目錄、來往信函、説明、圖樣、藍圖及綱要(包括但不限於上述內容之任何形式的複製品),並辦妥有關手續,所有記錄均為甲方絕對的財產,乙方將保證有關信息不外泄,不得以任何形式留存甲方的商業祕密信息,也不得以任何方式再現、複製或傳遞給任何人。

2、乙方不論因何種原因從甲方離職,離職後三年內均不得在與甲方從事的行業相同或相近的企業,及與甲方有競爭關係的企業內工作。

五、違約責任

1、乙方如違反此協議,甲方有權無條件解除聘用合同,並取消或收回有關待遇。

2、乙方如部分違反此協議,造成一定經濟損失,甲方視情節輕重處以乙方一定數額的罰款。

3、乙方如違反此協議,造成甲方重大經濟損失,應賠償甲方所受到的全部損失。

4、以上違約責任的執行,超過法律、法規賦予雙方權限的,需申請仲裁機構仲裁或向法院提出上訴。

六、爭議解決1、因履行本協議發生的勞動爭議,雙方應以協商為主,如果無法協商解決,則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2、任何一方不服仲裁的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

七、其他

1、本協議經雙方簽字蓋章後生效。

2、本技術保密協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方:_________________(蓋章)

乙方:_________________(蓋章)

法定代表人簽名:_________________身份證號:_________________

________年____月____日________年____月____日

信息保密協議樣本5

_____________與____________,________________與____________結為合作伙伴。簽訂此協議是為了保護雙方的合法權益及個人隱密。______________達成協議保護其個人專有的與貿易有關的產業信息。

協議雙方同意向對方展示各自的某些獨享信息資源,以達到雙方預期的收益。同時也更進一步達成協議此類信息必須被保護以及確保其機密性。

雙方應遵守的原則包括:_______

(一)防止機密信息在未授權情況下被使用及泄密。

(二)未經對方書面許可的情況下不得泄露任何機密信息。

(三)不得使用此機密信息或其他信息去幹擾或利用對方的合作機會,一方可以向他方介紹並使對方瞭解其技術,商業機密,業務往來,股東,合作方,資金來源以及今後的業務往來或股東合資中可能的合作機會。如果沒有此項機密信息持有一方的書面形式的許可,本方應確保其完整的機密信息,不試圖接觸,徵集,處理或從中得利。如其中一方違反協議將按規定收取其利用此機密信息所得總數的10%或收取其10%或更多的股權。

(四)任何破壞協議的行為將受到法律的制止或糾正,他方按規定所做的公正的制裁(包括禁令)。所有制裁可能包括,但不僅僅限定在因破壞協議而從預期收效中所損失的。

個人機密指任何信息,數據,知識,無論是口述的,書面的或記錄在任何媒體介質上的因與其他方合作而泄露或被得知的未被公眾所知的信息。

個人機密不包括如下內容:_______

(一)不因違約方泄露而被社會大眾所知的信息。

(二)不經一方泄露而被另一方所得知的信息。

(三)在非保密的前提下被第三方所知,而不是經由他方提供與機密協議有關文件所得知的。

(四)公共領域內的信息。

(五)獨立發展的,被合法文件所證實了的未涉及過此機密的如僱工,代理商,轉包人所得知的信息。

(六)在法律程序調查或政府機關合法的需求,執法過程中泄露的,在此範圍內。此情況下泄密方將盡最大努力及時地勸説另一方去揭發事實真相。

此協議將依據_______________法律制訂。如任何此協議中的條款被宣佈無效或無強制性,那麼此條款將視為與此協議相分離,其他部分將繼續全面生效。

如雙方在與此協議有關的款項上有任何異議,將向由_______仲裁委員會所指定的相關的單個仲裁者遞交其分歧書。此仲裁將由_____________實行。__________也將與_________仲裁委員會的條款相一致。此仲裁中所做的任何裁決將是最終裁決,將制約雙方。任何一方將有權向權威法律機構以判決書形式遞交此裁決。此仲裁所需費用,包括但不僅僅限定於法定的雙方所付的費用,將向失去仲裁權的一方徵收。按仲裁者所做的裁決。如果仲裁者的裁決不符,雙方將支付其各自的合理的費用及其它裁決所需的費用,將平均支付罰款。

此協議中的條款將在協議規定的_____日 期內有效,除非經雙方書面形式的許可更改,廢除或融合到另外的協議中去。

此協議複印件具有與原件相同的法律效力。

甲方:_________

乙方:_________

合同簽訂時間:_________

合同簽訂地點:_________

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