關於父親撫卹金該誰繼承

一、父親撫卹金該誰繼承

1、如果死者所在單位對撫卹金的給付對象有規定，則按規定處理;如果沒對給付對象作出規定，則應屬於近親屬共有。當事人要求對該撫卹金進行分割在法律上屬於對共有財產的析產。

2、近親屬主要指死者的配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女。撫卹金雖然不屬於遺產，但在處理時會按遺產繼承人順序進行分配，第一順序是配偶、父母、子女，其他人員是第二順序，如果沒有第一順序的人員，撫卹金才在第二順序的人員中分配。

3、根據我國目前的有關政策，享有撫卹金待遇的人必須同時具有兩個條件：一是必須是死者的直系親屬、配偶;二是死者生前主要或部分供養的人。死亡撫卹金的具體分割，由當事人協商解決，如果實在協商不成，也可向法院起訴。法院一般按照均等分割原則處理撫卹金，同時也會酌情考慮各近親屬的客觀情況進行分割。

4、死亡撫卹金是死者所在單位等給予死者近親屬和被扶養人的生活補助費。死亡撫卹金還含有一定精神撫慰的內容。死亡撫卹金髮生於死者死亡後，所以不屬於遺產。

5、基於特定身份而產生的財產權如撫卹金，不能列入遺產範圍。遺產是公民死亡時遺留的個人合法財產，而撫卹金是職工因工死亡後，所在單位給予死者家屬或其生前被撫養人的精神撫慰和經濟補償，相當於生活費，因死亡而發放的撫卹金，帶有撫慰其家屬的性質。由於撫卹金不是給予死者的，也不是死者生前的財產，故不屬於遺產的範圍，不能作為遺產繼承。

二、撫卹金形式

1、一次性撫卹

一次性給付是具有褒揚和社會補償性質的社會津貼。一次性撫卹金的發放範圍是革  命烈士、因公犧牲和病故軍人的家屬。

2、定期撫卹

定期撫卹是帶有救助性質的國家補助。具體對象包括父母、撫養人、配偶無勞動能力和生活收入的，或雖有一定生活收入，但不足以維持當地一般羣眾生活水平的;子女未滿18週歲，或雖滿18週歲因讀書或傷殘而無生活來源的;弟妹未滿18週歲，且必須是依靠軍人生前供養的。

員工去世以後一般單位會給家屬發放一筆撫卹金，撫卹金是按照規定發放給死者家屬的一種補償費用，是對死者家屬的慰問和救濟，並不屬於死者的個人財產。撫卹金一般可以按照法定繼承的順序來進行分配。