杭州人才户口
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傳統家事糾紛案件，一般是指涉及家庭內部成員之間的案件，如離婚、贍養、撫養、扶養、繼承、分家析產等，現在已經涵蓋了婚姻無效、撤銷婚姻、離婚後損害責任、人身自由權、夫妻財產約定、婚生子女否認、生父確認、同居關係析產和探望權、監護權、被繼承人債務清償、遺贈撫養協議、涉外婚姻和涉老婚姻等，隨着社會轉型的凸顯和深化，家事糾紛衍生的新類型案件呈現多元化。
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杭州人才引進落户杭州户口辦法是什麼?
申請條件：（1）具有全日制普通高等學校本科及以上學歷（45週歲以下）（2）具有中級以上專業技術職務任職資格（中級職稱45週歲以下，副高職稱50週歲以下，正高職稱55週歲以下）（3）具有全日制普通高校緊缺專業大專學歷（35週歲以下）（4）擁有發明專利（45週歲以下）上述人員滿足其中一條即可，在杭州市區落實工作單位的，可辦理本人户口進杭，其中碩士以上學歷的可享受先落户後就業的政策
