平均工资
上班一族都知道,大家上班前会与用人单位签订一份劳动合同,具体签署几年是用人单位决定的。但是如果我们有很多不明确的原因,那么我们签订的合同怎么办?我们可以中止合同。那么员工中止劳动合同有哪些条件呢?一部分是时间...
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报...
一、小厂没有劳动合同辞职要提前通知公司吗虽然单位没有同你签订劳动合同,属于违法,但你仍然应当提前30天通知用人单位才能离职;当然,同时你可以向公司要求支付未签订劳动合同的双倍工资。按照法律规定用人单位必须在用...
只要不是特别没有法律常识的人都知道,所有的合同最起码都是一式两份的,所以这个道理在劳动合同当中也是通用的。但是有些职工是会格外留意劳动合同应该是三份,因为有一份要在社保局进行备案的才是正常的。所以心里面也是...
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报...
公司有的时候为了方便统计职工的一些基本信息,大多数都是会让职工提交自己身份证的复印件的,但是有少部分的公司是要求职工本人把身份证抵押在公司,有些职工就想都不想的把身份证交给公司了。然后自己特别担心的一个问题...
劳动合同,在生活中人们都有机会接触到,劳动合同是用人单位还有劳动者之间因为劳动而签订的能够确定双方劳动关系的具有法律效力的合同,劳动合同中有涉及到转签合同的内容。那么关于劳动合同转签合同的规定是怎么样的?一...
劳动合同就是在双方确定了劳动关系之后进行签订的一份协议书,里面会详细规定了双方之间需要遵循的规章制度,需要满足的病假、生育保险、五险一金等内容,当然也包括之后的工资的标准,那么也会出现虽然发生了双方之间签订了...
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报...
工作是一件好的事情,通过工作可以学到许多东西,每一个工作者都会有一份劳动合同,那么在劳动合同上有社保吗如何规定?这些事情又是如何规定的呢?学习到这个可以保证自己在工作上的利益不被欺骗,保护自己的利益最大化,更好的...
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报...
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报...
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报...
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报...
受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的,在工伤鉴定结果的基础上,按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算,得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。
为了充分保护工伤纠纷各...
我们国家法律当中存在着明确的规定,怀孕的女职工是可以享受到产前产后的休假的,生育的时候也存在着一定的待遇,那么深圳劳动合同法生育的规定是怎么样的?女职工生育的时候享受到的是不少于14周的产假,并且产前是可以进行...
1、两者适用条件不同代通知金支付的条件有三个,分别为不胜任工作解除、医疗期满解除、客观情形发生重大变化解除。只有在这三种情形下的解除,才有代通知金。经济补偿金的支付条件很多,上述三种情形需要向员工支付经济补...
劳动合同制定解释有哪些《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》已于2010年7月12日由最高人民法院审判委员会第1489次会议通过,现予公布,自2010年9月14日起施行。为正确审理劳动争议案件,根据《...
劳动合同有规定工种的内容,工种就是工作的种类。根据具体的分类方式不同可以分为多种工种。那么关于劳动合同上的工种的分类是怎么样的?如果按照合同签订的期限来分可分为固定期限工和不固定期限工,还有其他的工种。一...
一般我们订立合同都会有人手一份,合同是双方签字盖章之后才有法律效力的,但是生活中有很多人会出现合同丢失的情况,所以很着急。那么关于劳动合同丢了会怎么样,合同丢失了不会有很大的影响,因为之前都是人手一份,所以可以拿...
劳动合同我们都能知道是什么,它不仅能保护我们员工的个人权益,而且能够约束公司。但是劳动合同主体法人又是什么呢?劳动合同的主体,就是劳动法律关系当事人,具体指的就是指“劳动者”和“用人单位”之间的关系。具体是什么...
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报...
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报...
标准的书面劳动合同中当然会有关于职工每天工作的地点的,办公地点发生变更那很有可能是意味着内部劳动关系的调动,或者是公司的办公场所搬到了其他的地方。但是大家有的时候不能够忽略办公地点的这一细节上的规定的,在现...
一、劳动合同法孕期能被辞退吗?不能。在员工怀孕期间,单位不得裁员,也不得以合同到期终止合同,需要等到员工哺乳期过后才能实行,否则单位需要支付员工双倍经济补偿的赔偿金。劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形之一的,...
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