劳动合同到期没有续签 - 辞职

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按《劳动合同法》规定，劳动合同期满，用人单位不续签劳动合同却继续用工的，应从期满第二个月起至宾萌一年，向劳动者每月支付二倍的工资。你可以申请劳动仲裁，主张赔偿权益依法维权。注：期满一年的，就不能按此条款办理了。