关于晚婚晚育的法律百科
一、上海晚婚晚育年龄是多大?“结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。”所以晚婚年龄即只要大于规定结婚年龄即可，只要比法定日期晚了就是晚婚。一般晚婚生育者即符合晚育条件。我国没有相关法律法规规定...
对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...
晚婚假期时间一般由《人口与计划生育条例》规定，《条例》这种东西各个省份都有权制定，每个省都不太一样。比如山东规定男女双方晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假十四日。女方晚育的，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并...
职工在工作期间会涉及到结婚生子的情况，而不管是结婚还是生子，此时其实法律上面都规定单位需要给予一定的假期，结婚对应的是婚假，而生子对应的往往就是产假或者陪产假了。其中不管是初次结婚还是二次结婚，其实都要求单位给...
结婚是人生大事之一，最值得高兴的事情。在中国，符合法定结婚条件的男女。只有在办理结婚登记以后，其婚姻关系才具有法律效力，受到国家的承认和保护。国家实行结婚登记制度，可给予争取婚姻自主的男女及时地法律援助，保护基于...
对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...
一、晚婚晚育产假有多少天？目前国家已经取消了晚婚晚育假，婚假和产假按照法律规定内容执行。产假规定：1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;2、难产，增加产假15天;3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天;4...
陪产假与产假实际享受的主体不一样，其中陪产假一般是男职工享有的，当然这也要是男职工的合法配偶在怀孕生产的时候，男职工才能同时享有的。换言之，如果此时是情人、小三或者是女友怀孕生产的话，则因为双方之间不具有合法的...
对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...
根据国家相关政策的规定，妇女在怀孕、生育及哺乳期间所在工作单位不仅不能降低其基本工资，国家还给予她们相应的补偿，规定一般产假天数为90天，但符合晚育标准的，除了基本的产假之外还有相应的增加。本站将在本文中介绍晚婚...
晚婚晚育产假申请书尊敬的领导：本人由于有孕在身，预产期____月____日，现需回家调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为X个月，本人遵循国家相关规定，严格遵循晚婚晚育的政策，我现特向单位申请____月____日正式休产假，预...
对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...
晚婚晚育陪产假规定是几天？
我和老婆是晚婚晚育的，现在老婆下个月就到预2017年全国各地陪产假规定广东：陪产假15天四川：护理假20天湖北：护理假15天江西：护理假15天山西：护理假15天山东：护理假7天安徽：护理假10天；夫妻异地生...
根据中华人民共和国民法典及其司法解释的相关规定，没有晚婚晚育年龄的规定。结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。【法律依据】《民法典》第一千零四十七条，结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周...
晚婚晚育陪产假规定是几天？
我和老婆是晚婚晚育的，现在老婆下个月就到预2017年全国各地陪产假规定广东：陪产假15天四川：护理假20天湖北：护理假15天江西：护理假15天山西：护理假15天山东：护理假7天安徽：护理假10天；夫妻异地生...
我国法律对领结婚证的年龄做了相关规定，规定男满22周岁，女满20周岁才能领取结婚证。法定结婚年龄，是指法律规定的结婚的最低年龄。也就是说，男女双方不到这个年龄就不能结婚，只有达到或高于这个年龄才能结婚，至于结婚的最高...
晚婚晚育陪产假规定是几天？
我和老婆是晚婚晚育的，现在老婆下个月就到预2017年全国各地陪产假规定广东：陪产假15天四川：护理假20天湖北：护理假15天江西：护理假15天山西：护理假15天山东：护理假7天安徽：护理假10天；夫妻异地生...
晚婚晚育产假规定《女职工劳动保护规定》第八条女职工产假为九十天，其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假十五天。如果你是晚育，还有产假奖励，具体天数各省规定不同，请查阅你...
晚婚晚育有什么补贴吗法律并未规定对晚婚晚育者的具体补助标准，人口与计划生育法第二十五条规定“公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇”，而具体的假期奖励办法和其它福利待遇则由各省或直辖市...
现如今，我国已经从“单独二孩”过度到了全面开放二胎，而其实二胎对应的应该是二孩政策。不得不说，现在只要是有条件的家庭，其实都是在生育第二个孩子了的。而在涉及到二胎的问题上，其实我国也是不断的在完善之前的法律规定...
妇女产假一般最少不能少于98天，但是落实到每个省市，都会有所延长的，有些省市是158天，有些省市甚至会延长至198天，一般可以参考本省的《人口与计划生育条例》的有关规定执行。法律依据：《企业职工生育保险试行办法》第五条女...
贵州晚婚晚育陪产假规定职工婚假3——5天，晚婚奖励婚假有所在省规定；产假98天，晚育奖励产假由所在省规定。一、婚假晚婚职工婚假有基本婚假和奖励婚假组成。（一）目前，我国尚无统一的适用于所有用人单位国家层面的婚假规定，原...
一、上海晚婚晚育假期最新规定是什么?《人口与计划生育法修正案草案》修改了与全面两孩政策不协调的奖励保障措施，删除了对晚婚晚育夫妻、独生子女父母进行奖励的规定。根据新修订的《人口与计划生育法》，晚婚晚育假的...
虽然我国对男女的结婚年龄有要求，但这仅仅是指最低的年龄要求，即只要申请结婚登记的双方都达到了这个年龄，那么就认为是符合结婚年龄要求的。而现实中很多男女其实都是属于晚婚了，也就是在本身规定的结婚年龄上，还要推迟一...
我们都知道结婚是可以请婚假的，一般来说，用人单位不得驳回职工对于请婚假的请假条。且，在休假期间的工资待遇不受影响。根据我国相关法律法规的规定，婚假包含周末吗?其实，婚假的规定，用人单位是可以自主适用的，具体是怎样规...
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