如何視同自動解除勞動關係 - 該如何規定的

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如何視同自動解除勞動關係,該如何規定的
如何視同自動解除勞動關係,該如何規定的
視同自動解除勞動關係的,包括勞動期滿的、勞動者死亡等。勞動關係的認定是十分重要的,此時認定勞動關係,對勞動者的權益都是可以進行保障的,所以在日常的工作生活中,一定要注意及時的儲存勞動關係的證據
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