關於何日的法律百科
一、專利權從何日生效1、發明專利申請經實質審查沒有發現駁回理由的,由國務院專利行政部門作出授予發明專利權的決定,發給發明專利證書,同時予以登記和公告。發明專利權自公告之日起生效。2、實用新型和外觀設計專利申請...
律師解析:判決生效的十天是從當事人收到判決書的第二天起計算十天。民事訴訟的判決書的上訴期是十五天,裁定書的上訴期是十天;刑事訴訟的判決的上訴期是十天,裁定是五天。不服判決的上訴和抗訴的期限爲十日,不服裁定的上訴...
合同糾紛訴訟是指人民法院根據合同當事人的請求,在所有訴訟參與人的參加下,審理和解決合同爭議的活動,以及由此而產生的一系列法律關係的總和。合同糾紛的內容涉及到合同本身內容的各個方面,糾紛內容多種多樣,幾乎每一個與...
刑事拘留日期如何計算我國刑事訴訟法規定,刑事拘留的期限分一般期限和延長期限兩種,具體如下:1.一般的刑事拘留期爲14天,一般從進到看守所算起。在14天內偵查機關要報檢察機關批准逮捕,其中檢察院覈准的時間爲7天,包含在14...
購買新房房產證日期是以交房日期算還是以辦房產證日期算啊二手房交易稅是百分之三如果你是,是以房產證上的日期開始算的,還有就是打印出來的契稅發票的時間。如果你是拆遷安置房,則是以拆遷安置協議的日期開始算的如果你...
對於每一位的勞動者而言,憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留和激勵員工,福利是非現金形式的報...
非全日制用工非全日制用工,是指以小時計酬爲主,勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時,每週工作時間累計不超過二十四小時的用工形式。在非全日制用工的情況下,小時工資標準是用人單位按雙方約定的工資標...
非全日制勞動合同是勞動者與用人單位約定的以小時作爲工作時間單位確立的勞動關係,它是隨着市場經濟的就業形式多樣化而發展起來的用工形式。《勞動合同法》第六十八條規定:非全日制用工,是指以小時計酬爲主,勞動者在同一...
房產稅如何計算購買非住宅用房需要交納契稅、營業稅、印花稅、土地增值稅、個人所得稅以及測繪費等規費。房屋、廠房買賣過程中應當詳細審查房屋權屬證書、簽訂完善的購房合同、約定違約責任及權利救濟途徑等等,如有不...
一、週六日日加班工資如何計算週末加班工資爲2倍工資。加班費是指勞動者按照用人單位生產和工作的需要,在規定工作時間之外繼續生產勞動或者工作所獲得的勞動報酬。根據我國勞動合同法第四十四條規定,休息日安排勞動者...
雙休日加班是兩倍工資,節假日加班是三倍工資,如果節假日遇上雙休日,這種情況加班就按節假日算,是三倍工資。【法律依據】《勞動法》第四十四條,有下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的...
非全日制用工的勞動者和用人單位任何一方都可以隨時提出終止用工,終止用工應該通知另一方。通知可以採用書面形式,也可以採用口頭通知的形式。任何一方提出終止用工都不用向對方支付經濟補償。爲了更好地利用非全日制...
合同糾紛訴訟是指人民法院根據合同當事人的請求,在所有訴訟參與人的參加下,審理和解決合同爭議的活動,以及由此而產生的一系列法律關係的總和。合同糾紛的內容涉及到合同本身內容的各個方面,糾紛內容多種多樣,幾乎每一個與...
關於股東大會股權登記日的有關規定如下:1、《上海證券交易所上市公司股東大會網絡投票實施細則》(2015年修訂)第十三條:“上市公司應當在股東大會召開兩個交易日前,向資訊公司提供股權登記日登記在冊的全部股東數據,包括股...
非全日制用工與全日制的用工有何區別1、非全日制用工與全日制用工有以下區別:非全日制用工以小時計酬爲主,全日制以日計酬爲主;非全日制的當事人可以簽訂口頭協議,可以隨時終止勞動合同;而全日制的當事人要簽訂書面的合同...
專利申請日期怎麼確定依專利法規定,申請人把申請檔案直接遞交到國務院專利行政部門受理處或者代辦處的,經當場審查,凡符合受理條件的,其提交日就確定爲申請日。申請人郵寄的申請檔案,凡符合受理條件的,以郵件寄出日爲申請日...
一、勞動合同簽訂日期晚於入職日期如何辦勞動合同簽訂日期可以晚於合同開始時間,勞動合同可以提前訂立,也可以延後訂立,但最多不超過一個月。勞動合同簽訂日期以簽訂之日爲準,爲維護合法權益,最好先訂立合同。《中華人民共...
死緩的日期的界定是死刑緩期執行的期間,從判決或者裁定覈准死刑緩期二年執行的法律文書宣告或送達之日起計算。實踐中,會根據犯罪分子在死緩期間的表現,對其作出下一步的處理,包括減刑與覈准執行死刑。【法律依據】根據《...
勞動者在進行加班的時候,其加班工資可以是按照小時計算的,也可以是按照一天這樣計算的。當然小時加班工資與日加班工資是不一樣的。究竟勞動者加班日工資如何計算呢?本站小編爲您做詳細介紹。加班日工資如何計算1.用人單...
法定休假日安排勞動者工作的,支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。國慶節屬於法定節假日,我國勞動法法定休假日安排勞動者工作的,應當支付勞動者不低於工資的百分之三百的工資報酬。週末則應當以公休日加班的標準給予...
日工資=月工資收入÷月基薪天數。小時工資=月工資收入÷(月計薪天數×8小時)。月計薪天數=(365天-104天)÷12月=21.75天。加班工資應當按以下方式計算:一、工作日加班:小時加班工資標準=勞動合同規定的月工資標準÷(月計薪天數21...
雙方簽訂合同沒寫日期有效嗎有效。合同的簽定時間不屬於合同的必備條款,沒有它合同仍然有效成立。《合同法》第十二條規定,合同的內容由當事人約定,一般包括以下條款:(一)當事人的名稱或者姓名和住所;(二)標的;(三)數量;(...
竣工是指承包人完成施工任務。一般來說,工程竣工後,發包人均進行驗收,確認合格後予以接收。然而在實踐中,承包人工程完工之日和竣工驗收時間經常有時間差,關於竣工時間的認定,司法解釋做出了規定:1、以雙方確認的日期爲竣工...
商標續展按照什麼日期算商標續展按照續展證明上標註的日期計算,商標變更和續展一般都在一個月到三個月左右。註冊商標的有效期爲10年。註冊商標有效期滿後需要繼續使用的,應當在期滿前的12個月內申請續展註冊;在此期間...
誤工日期該如何確定1、誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的,誤工時間可以計算至定殘日前一天。2、根據司法實踐,誤工時間人民法院判決的依據絕大多數是來源於法醫司法鑑定,因...
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