關於貫徹執行的法律百科
最高人民法院關於貫徹執行《民法通則日期:1990-12-05發佈單位:最高人民法院158.以營利爲目的,未經公民同意利用其肖像做廣告、商標、裝飾櫥窗等,應當認定爲侵犯公民肖像權的行爲。(原139條)159.以侮辱或者惡意醜化的形式...
關於貫徹執行《國務院關於進階專家離休退休若干問題的暫行規定》的說明爲貫徹執行國務院國發〔1993〕141號文《國務院關於進階專家離休退休若干問題的暫行規定》(以下簡稱《暫時規定》),現對若干具體問題作如下說明。頒佈單位:勞...
貫徹執行上級政策主要內容包括哪些方面?切實改進作風。抓落實是作風建設的應有之義,體現的是擔當精神,映照的是務實作風。各級稅務機關要牢固樹立抓落實是本職、不抓落實是失職的理念,強化勤作爲、出實招、治懶政、求實效...
文化部關於《娛樂場所管理條例》貫徹執行中若干問題的意見爲認真貫徹執行《娛樂場所管理條例》(以下簡稱《條例》),加強娛樂場所監督管理,規範娛樂場所經營秩序,現就貫徹執行《條例》的有關問題提出如下意見。頒佈單位:文化...
公安機關如何貫徹執行細則1、要始終堅持執法爲民,牢記執法工作的這個出發點和落腳點,在執法各個環節各個方面踐行人民公安爲人民的莊嚴承諾。2、要牢固樹立法治理念,緊緊抓住領導幹部這個關鍵少數和基層一線這個執法前沿...
關於貫徹執行最高人民法院、最高人民檢察院《關於辦理環境污染刑事案件適用法律若干問題的解釋》的意見2013年6月18日,最高人民法院、最高人民檢察院發佈了《關於辦理環境污染刑事案件適用法律若干問題的解釋》(法釋〔...
貫徹執行法律法規情況彙報的規定是什麼爲更好地宣傳貫徹《婚姻法》和《婚姻登記條例》,推動全州婚姻登記規範化建設,按照省、州有關要求,我們督促各縣市結合自身實際,將一部分鄉鎮婚姻登記收回到縣市局實行集中登記。新《...
《廣州市工傷保險條例第34條職工因工緻殘被鑑定爲七級至十級傷殘的,由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金,標準爲:七級傷殘爲十三個月的本人工資,八級傷殘爲十一個月的本人工資,九級傷殘爲九個月的本人工資,十級傷殘爲七個月...
關於貫徹執行國家教委、人事部《關於成人高等教育試行〈專業證書〉制度的若干規定》的實施意見現將國家教育委員會、人事部(88)教高三字006號文《關於成人高等教育試行〈專業證書〉制度的若干規定》(以下簡稱《規定》)轉...
關於貫徹執行《中華人民共和國勞動法》若干問題的意見《關於貫徹執行若干問題的意見》是就勞動法在貫徹執行中遇到的若干問題提出的意見。頒佈單位:勞動和社會保障部(含勞動部)(已撤銷)文號:勞部發〔1995〕309號頒佈時...
郵電部關於貫徹執行幹部退休制度有關問題的意見根據中共中央組織部、國家人事部中發〔1988〕9號檔案,《關於認真執行幹部退(離)休制度有關問題的通知》中的規定,現結合郵電系統的實際情況,提出以下貫徹意見。頒佈單位:資訊產業部...
中共國家安全生產監督管理總局黨組貫徹執行《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》實施辦法爲了認真貫徹執行中共中央、國務院印發的《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》(以下簡稱《規定》),進一步落實各級領導班子、領...
勞動者依法享有哪些權利福利,勞動者傷殘情況是否符合工傷認定標準,受工傷勞動者依法應享有哪些工傷賠償內容等勞動工傷問題都在勞動工傷法規中能找到相應的法律依據。精選律師·講解實例勞動部關於印發《關於貫徹執行〈...
關於貫徹執行《上海市國有土地上房屋徵收與補償實施細則》若干具體問題的意見各區縣住房保障房屋管理局,各有關單位:爲準確理解和把握《上海市國有土地上房屋徵收與補償實施細則》,現將在實際操作中涉及的有關問題提出如...
關於貫徹執行〈中華人民共和國民法通則〉若干問題的意見(試行)關於貫徹執行〈中華人民共和國民法通則〉若干問題的意見(試行)是就民法通則在貫徹執行中遇到的問題提出的意見。1988年法[辦]發[1988】6號印發,自1987年1月1...
道路交通法超員怎麼處罰1、《道路交通安全法》第九十二條規定:公路客運車輛載客超過額定乘員的,處二百元以上五百元以下罰款;超過額定乘員百分之二十或者違反規定載貨的,處五百元以上二千元以下罰款。2、針對小型汽車《道...
仲裁有強制執行力嗎發生法律效力的仲裁法律文書具有強制執行力。司法上所稱的強制執行力,是指一旦債務人不履行債務,債權人可直接向人民法院申請,強制債務人履行債務。根據我國法律,仲裁法律文書包括仲裁裁決書和仲裁調解...
《保險法第一百三十一條投保人、被保險人或者受益人有下列行爲之一,進行保險欺詐活動,構成犯罪的,依法追究刑事責任;(一)投保人故意虛構保險標的,騙取保險金的;(二)未發生保險事故而謊稱發生保險事故的,騙取保險金的;(三)...
強制執行法法官調解幾次1、強制執行法法官調解次數是內有限制的,在強制執行期間,法官會根據具體情況進行調解,沒有明確的次數要求。法院沒有明確規定調解幾次,只規定調解不成的,應當及時判決。根據民事訴訟法第9條規定,人民...
勞動法裁員補償標準一、勞動者存在《勞動合同法》第三十九條規定之情形,且用人單位據此與勞動者解除勞動合同,用人單位無需向勞動者支付任何賠償。二、用人單位依據《勞動合同法》第四十,四十一條之規定,與勞動者解除勞動...
我在鄭州廠裏上班被開除了,按照國家勞動法怎麼賠償我關於解除勞動合同關係,是否給予補償或賠償?如何補償或賠償?在《勞動合同法》中,對用人單位解除合同的相關規定如下:第三十九條勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除...
《著作權法第十六條公民爲完成法人或者其他組織工作任務所創作的作品是職務作品,除本條第二款的規定以外,著作權由作者享有,但法人或者其他組織有權在其業務範圍內優先使用。作品完成兩年內,未經單位同意,作者不得許可第三...
社會保險法第三十八條因工傷發生的下列費用,按照國家規定從工傷保險基金中支付:(一)治療工傷的醫療費用和康復費用;(二)住院伙食補助費;(三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費;(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;(五)生活...
淺談高校如何實現審計全覆蓋全面貫徹落實執行中央八項規定爲了形成具有強大合力的內部審計全覆蓋,全面貫徹落實中央八項規定.方法:本文提出了建立多種類型相結合的高校審計監督系統、做好內部審計規劃、建立高校審計...
確保貫徹落實(一)認真組織實施。各區縣(自治縣)人事局、市級各部門人事(幹部)處要嚴格按照《條例》和《辦法》的規定,認真組織實施機關事業單位帶薪年休假(以下簡稱年休假)制度,確保工作人員年休假落到實處。(二)領導高度重視。各...
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這一條的規定已經和法律關於解除勞動合同的強制規定相違背
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憑用工單位工資基金手冊支付。
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