關於民營企業的法律百科
民營企業無理由辭退員工，怎麼辦1、無理由辭退員工的，屬於違法辭退，勞動者可以要求繼續履行勞動合同，不要求繼續履行的，用人單位應當按照經濟補償金標準的兩倍支付賠償金。2、《中華人民共和國勞動合同法》第四十八條用人單...
改革開放以來，我國的民營企業得到了長足的發展，如今已經是市場經濟的重要組成部分。但是對於大部分民營企業來說，都面臨資金短缺，融資難的問題。資金不足已經成爲制約民營企業發展的瓶頸，一定程度上影響了市場經濟健康發展...
一、民營企業上市條件有什麼?民營企業上市條件有：要求最近三年連續盈利累計達7000萬元以上;中小板是指行業龍頭企業(可以民營)，最近三年連續盈利累計達5000萬元以上;創業板主要是創新型企業、比如：科技公司，文化公司，要求...
民營企業女職工退休年齡國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60週歲，女工人年滿50週歲，女幹部年滿55週歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55週歲，女年滿45週歲，因病或非因...
你好關於民營企業加班有沒有加班費有的，單位不支付員工加班費是屬於未足額支付員工工資的行爲，當然是可以向勞動行政部門投訴或者申請勞動仲裁進行維權的。法律規定各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用...
民營企業併購如何操作民營企業併購分爲6個階段：1、併購決策階段。企業透過與財務顧問合作，根據企業行業狀況、自身資產、經營狀況和發展戰略確定自身的定位，形成併購戰略。即進行企業併購需求分析、併購目標的特徵模式，以...
民營企業改制的條件一是明確投資主體。民營企業改爲公司制企業，需要明確產權投資主體，需要明確誰是持股股東。《公司法》規定，公司制企業的股東只能是法人和自然人。民營企業大多數爲家庭企業，實名股東並不清晰，往往家族持...
企業破產重整首先，企業出現了《破產法》第二條規定的不能清償到期債務，並且資產不足以清償全部債務或者明顯缺乏清償能力的，債權人和債務人或者出資額佔債務人註冊資本十分之一以上的出資人可以向法院提出《重整申請》。...
我們都知道受賄與行賄是嚴重的擾亂了我國的經濟秩序發展，對於受賄罪國家是要嚴重的懲罰的，那麼民營企業受賄罪要怎麼判？就要看受賄的金額是多少，一般都要判處有有期徒刑5年以下，那麼下面就來聽聽小編的看法。民營企業受賄...
我國的民營企業不斷增加，這也是國家經濟發展的推動力。然而對於企業來說，最重要是要追尋時代的潮流跟上時代的步伐。不斷改變與現代社會相適應的經營策略。這就不得不說到“民營企業的改制”，民營企業如何改制?改制的條...
國有企業改制民營企業員工身份如何呢？國企改制後管理人員主體身份的界定按照《企業國有資產監督管理暫行條例》的規定，國有企業改制後分國有企業、國有控股企業、國有參股企業。在這些公司內管理人員的範圍：企業法定代表...
什麼是知識產權管理知識產權管理是指國家有關部門爲保證知識產權法律制度的貫徹實施，維護知識產權人的合法權益而進行的行政及司法活動，以及知識產權人爲使其智力成果發揮最大的經濟效益和社會效益而制定各項規章制度、...
企業破產清算的程序一、企業被人民法院宣告破產當企業因經營管理不善，導致嚴重虧損，無力清償到期債務，經和解整頓仍不能實現和解協議約定的清償義務，由人民法院裁定後，宣告破產。最高人民法院《關於審理企業破產案件若干問...
公司發展的好壞，與公司經營狀況是密切相關的，因爲科學的管理能促進公司快速的發展，增強公司的競爭力，才能在競爭激烈的市場環境下生存下去，反之則可能被市場淘汰。經營管理是相互滲透的，我們也經常把經營管理放在一起講，實際...
民營企業女職工退休年齡國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60週歲，女工人年滿50週歲，女幹部年滿55週歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55週歲，女年滿45週歲，因病或非因...
工傷保險是一項什麼制度工傷保險制度爲了保障工傷員工切身利益，分散公司的工傷風險，依據《工傷保險條例》特制定本制度。一、工程開工前，公司持建設項目中標通知書（或工程建設施工招標檔案）到社會保險基金徵繳機構辦理參保...
故意傷害罪，需請律師。原告第234條【故意傷害罪】故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴重殘疾的，處十年以上...
國家大力的發展知識產權法規，透過法律保護知識產權，保護知識產權主體的合法權益，透過法律打擊違法行爲，保證知識產權市場平穩執行，也能激發人們創造、發明的積極性。精選律師·講解實例如何加強知識產權保護1、在高科技局...
在創業的大浪潮下，越來越多人投入到創業中，而開公司是很多創業者的首選。開公司的第一步是瞭解公司設立流程，這可以讓創業者取得一步先機，創立了公司爲以後發展打下基礎。公司設立是公司成立的前提條件。而公司設立的實質...
受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償，而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的，在工傷鑑定結果的基礎上，按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算，得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額。
爲了充分保護工傷糾紛各...
民營企業法人代表的退休年齡是多少歲1、民營企業法人代表，或稱法定代表人，只一種身份，不是職業，不存在退休的問題。2、法定代表人指依法律或法人章程規定代表法人行使職權的人。一般爲公司企業的董事長或者正職行政負責人...
企業職工退休年齡規定以下是企業職工退休年齡規定的內容：(1)男職工年滿60週歲，女幹部年滿55週歲，女工人年滿50週歲，連續工齡或工作年限滿10年。(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周...
民營企業合規審查之刑事篇（挪用資金罪）一、挪用資金罪第二百七十二條公司、企業或者其他單位的工作人員，利用職務上的便利，挪用本單位資金歸個人使用或者借貸給他人，數額較大、超過三個月未還的，或者雖未超過三個月，但數額較...
律師解析：國企員工可以在民企做股東。但是，這對國家公務員有限制，而對企業員工沒有限制，但你和公司簽定的勞動合同中另有規定的除外。也就是說國家公務員不可以在民營企業投資。一般來說，國企員工並且是公務編制那就不允許...
一、民營企業員工受賄是涉嫌非國家人員受賄罪。《中華人民共和國刑法》第一百六十三條公司、企業的工作人員利用職務上的便利，索取他人財物或者非法收受他人財物，爲他人謀取利益，數額較大的，處五年以下有期徒刑或者拘役;...
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第十一章
劉幸花
十條
小三涉
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