可以單獨約定試用期合同嗎

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可以單獨約定試用期合同嗎

1、不可以。
2、關於貫徹執行《中華人民共和國勞動法》若干問題的意見規定，勞動者被用人單位錄用後，雙方可以在勞動合同中約定試用期，試用期應包括在勞動合同期限內。這就是説，試用期不是勞動合同中的法定條款，可以約定也可以不約定。而如果約定試用期，則只能在勞動合同中約定，勞動合同是試用期存在的前提條件。不允許只簽訂試用期合同，而不簽訂勞動合同。