辞职后违反劳动合同的处理

辞职后的劳动合同

1、是否合法能否说明具体原因。---- 你们解除了劳动合同，此劳动合同在你离职日就已经作废。

2、如果在合同中签有竞业保密协议，我把合同交回去，作为劳动者手上没有证据，如果我履行了协议单位不给补偿金，我怎么主张我的权利。 还有就是关于补偿金单位是一次性付给我，还是按月支付。----你有能够证明你们之间事实劳动关系的证据就可以主张要求单位赔偿，单位必须得出示劳动合同，否则就按未签劳动合同处理，他还得支付你双倍工资。