关于半月的法律百科

辞退4个月的员工补偿半月工资合法吗?
一、辞退4个月的员工补偿半月工资合法吗?合法的,根据《劳动合同法》第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不...
拘役法院有判3个半月吗?
一、拘役法院有判3个半月吗?是有判三个半月的,前提是要符合法律规定的条件;拘役是指短期剥夺罪犯人身自由,就近拘禁并强制劳动的刑罚。在中国是主刑之一,拘役的期限为1个月以上6个月以下,数罪并罚时最高不能超过1年。《中华...
6个半月哺乳假的规定
病假6个月内的①连续工龄不满二年者,病假工资为前述计算基数的60%;②连续工龄满两年不满四年者,病假工资为前述计算基数的70%;③连续工龄满四年不满六年者,病假工资为前述计算基数的80%;④连续工龄满六年不满八年者,病假...
我借的网贷逾期三个半月,不想还利息,只还本来
我借的网贷逾期三个半月,不想还利息,只还本来根据“法释201518号”文第二十六条之规定,本金(以实际收到金额为准,且应减去前期已支付费用)、利息(年24%以内绝对保护,年36%以内相对保护)要偿还。但是不合法的利息费用部分,在兼顾...
抚养权半月
基于亲子关系的特殊情感联系和家庭共同生活状态,父母对未成年子女的抚养虽是强制义务,但绝大多数情形是父母自觉自愿地履行其义务为结果,法律和社会公力无须过多干预或介入。然而,这并不排除现实生活中少数人自私自利,生而...
银行贷款逾期半月会上门吗
一、银行贷款逾期半月会上门吗银行贷款逾期催收是完全根据相关规定来执行的,不存在任何暴力催收的问题,所以大家对此可以完全放心,上门催收基本上也是不会出现的。正常情况下,在借款人逾期初期会给其发送催款短信,或者是人...
入职三个半月无故辞退赔偿多少
无故辞退员工应该怎么赔偿根据《劳动合同法》第八十七条的规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位...
产假后哺乳假六个半月工资
不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿劳动纠纷应当去哪儿进行仲裁调解,根据我国法律规定,劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖,当事人一方可以提出管辖权异议。需要说明的是,当...
醉驾判处两个半月拘役在哪里执行?
如果被依法判处拘役的话,通常是在本地的看守所服刑。对于拘役类刑罚,其实灵活性比较大,可以在看守所服刑,也可以在拘留所、拘役所或者七天监管场所执行,这些都是可以的。对于判处拘役的犯罪分子,一般采取的是拘留所服刑,具体...
羁押5个半月了还能判拘役吗?
一、羁押5个半月了还能判拘役吗?羁押超过五个半月可以判拘役的,只要是事实清楚、证据确实充分的就可。需要注意的是,拘役一般在看守所执行。判决生效后,拘役的执行由法院通知看守所,看守所按照已决犯和未决犯分押的原则,办...
哺乳假新劳动法六个半月
劳动法哺乳假假期及待遇女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假。1、生育第一个子女并领取《独生子女父母光荣证》的,哺乳假6个月,独生子女父母奖励费照发(发至子女满14周...
半月工伤怎么开工资
工伤赔偿月工资怎么算工伤赔偿中涉及多个月工资标准。首先;停工留薪期内的工资,此处的“工资”是指职工因工作原因遭受事敌伤害或者患职业病前12个月的平均工资收入(含延长工作时间的劳动报酬)。正常出勤不足12个月的,...
辞职五险一金上半月
辞职五险一金1、员工辞职后,养老保险有个人账户,身份证号就是帐号,员工辞职后可以有三种处理方式:(1)停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大。(2)由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业...
入职半个半月工资
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根...
怎么投诉情感咨询,情感咨询半月要求退费,对方拒绝?
最近,刘同学把自己花钱请情感挽回机构的事情告诉了朋友,结果朋友们都说我有病,一个学生花9800块来挽回恋爱。”小刘苦笑道,“我最后付款了没效果才知道自己傻,感情是两个人的事,找机构替我找回来的算什么呢?”这到底是怎么回...
正式员工后半月入职工资扣不扣就周末怎么算?
一、正式员工后半月入职工资扣不扣就周末怎么算?规范的国企一般是,当月15日之前入职的,发放全月工资;当月15日之后入职的,发放半月工资;当月工资下月发放。劳动合同或者双方另有约定的除外。算工资的时候一定要知道日工资...
夫妻离婚 - 宝宝八个半月怎么判
夫妻离婚,宝宝八个半月怎么判夫妻离婚小孩八个半月一般会判给母亲,离婚后,不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女,父母双方对抚养问题协议不成的,由人民法院根据双方的具体情况,按照最有利于未成年子...
休假半月工资福利
产假期间的工资福利待遇产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。休产假期间,用人单位不得降低工资、辞退或者以其他形式解...
哺乳假 - 6个半月
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报...
双胞胎 哺乳假 6个半月
双胞胎产假多少天2018双胞胎产假,根据相关法律规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月...
半月工伤工资怎么算
工伤赔偿月工资怎么算工伤赔偿中涉及多个月工资标准。首先;停工留薪期内的工资,此处的“工资”是指职工因工作原因遭受事敌伤害或者患职业病前12个月的平均工资收入(含延长工作时间的劳动报酬)。正常出勤不足12个月的,...
哺乳假6个半月的规定
病假6个月内的①连续工龄不满二年者,病假工资为前述计算基数的60%;②连续工龄满两年不满四年者,病假工资为前述计算基数的70%;③连续工龄满四年不满六年者,病假工资为前述计算基数的80%;④连续工龄满六年不满八年者,病假...
工伤半月工资计算公式
月工资计算按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天月工作日:250天÷12月=...
醉驾拘役三个半月还需要交罚款吗?
在道路上驾驶机动车,血液酒精含量达到80毫克/100毫升以上的,属于醉酒驾驶机动车,依照《刑法》第一百三十三条之一第一款的规定,以危险驾驶罪定罪处罚,处拘役,并处罚金。最高判处6个月拘役。危险驾驶罪适用罚金刑的底限为一...
盗窃罪两个半月可以判刑吗
律师解析:1、盗窃罪一般在2个月会由法院作出判决。因犯盗窃罪被起诉的案件属于公诉案件,对于公诉案件,法院依法应在受理后2个月内宣判,最迟不得超过3个月。对于案情复杂、追捕或取证困难的案件,经上一级人民法院批准,可以延...
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