关于职工工资的法律百科
由于企业的经营不善,可能会导致企业破产。企业破产,肯定会存在着很多债务,有时候会涉及到拖欠职工工资的问题。对于大部分的企业职工来说,他们并不知道企业破产了欠职工工资怎么办?那么,接下来小编将为大家详细的介绍一下...
北京最低工资标准适用于全日制从业人员的月最低工资标准继续为2200元,适用于非全日制从业人员的小时最低工资标准继续为24元,适用于非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准继续为56元。下列项目不作为最低工资标准...
企业破产了欠职工工资怎么办(一)企业破产在总则中明确规定,人民法院审理破产案件,应当依法保障企业职工的合法权益。(二)债务人提出破产申请的应当向人民法院提交企业职工安置预案以及职工工资的支付和社会保险费用的缴...
现在是一个经济不稳定的社会,所以很多公司都面临破产,但是公司破产,员工最关心的就是工资多久发放,如何发放?可是很多人都不知道,下面本站小编就为您详细介绍。一、企业破产清算职工工资多久发放企业破产之后对债务的清偿...
职工工资外收入包括些什么职工工资外收入主要包括:1、保险福利费用:指各单位在工资总额以外实际支付给本单位全部职工个人的劳动保险和保险福利。包括丧葬抚恤救济费、生活困难补助、各种非工资性补贴、实行医疗制度改...
劳动者依法享有哪些权利福利,劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准,受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。精选律师·讲解实例职工工资中扣会费合法吗职工工资...
职工工资1、目前关于八小时工作制是否包括中午吃饭时间现在并无具体规定,本律师认为:一要看公司的规章制度里是怎么描述的,如果里面将上班时间分段,中午时间写成午餐时间的话,一般应认定其包括在小时内;二,上述一的说法还要...
企业破产的情况在当前社会是非常常见的,企业只要无法运营下去或者连年亏损无力回天的话,都会选择用申请破产的方式来推出市场,但是企业的运营是有员工在操作的,对于企业破产员工的赔偿问题是很多人关注的,那在面对企业破产...
热门城市:彰武县律师佳木斯律师绿园区律师农安县律师新乡律师北林区律师梅河口市律师益阳律师乐亭县律师2008年经济危机后,国内一些小微企业由于承受不住市场突变的压力,申请破产的公司不在少数。企业破产,企业员工最担忧...
根据之前的介绍,我们清楚的知道劳动者的工资收入是包括了哪些方面的内容,而实践中,单位有时候给付劳动者的财物就有可能不属于工资收入吗,而属于工资外收入。那么这个职工工资外收入都包括了哪些呢?我们一起在下文中进行具...
职工工资如何发放1、重整计划草案制作中必须包含如下债权:债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿...
职工工资如何发放1、重整计划草案制作中必须包含如下债权:债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿...
是。《劳动争议调解仲裁法》第二条规定以下这些争议均属于劳动争议:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、...
市场是检验公司发展好坏的最重要的指标,如果没有通过市场检验,公司就会破产。破产后依法律程序需要进行破产清算,清偿职工工资、公司债务等,清算完后,该公司就不存在了。《公司法》中的破产清算是指处理经济上破产时债务如...
对于一个劳动者来说最重要的就是每个月领取的工资福利,但是有时候会遇到不良的工作单位拖欠工资,那么无故拖欠职工工资的法律后果是什么呢?下面大家就跟本站的小编一起来具体了解一下吧。法律后果法条链接:用人单位应当按...
职工工资中扣会费合法吗职工工资中扣会费,是合法的,但必须向员工告知,如果没有告知就扣取会费可能导致职工产生误解,可能引发矛盾和纠纷。在司法实践中,涉及到从工资中代扣的费用,都必须在劳动合同中进行明确认定,如果没有认...
一、职工工资个税是企业扣吗?工资个税都是企业代扣的根据《中华人民共和国个人所得税法》第八条规定,个人所得税以所得人为纳税义务人,以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。工资、薪金所得应纳的税款,按月计征,由扣缴...
职工工资如何发放1、重整计划草案制作中必须包含如下债权:债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿...
如何支付怀孕女职工工资,劳动保障法律专题精选律师·讲解实例违约职工工资,镇府与劳动局都不处理,咋办了?尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,若经过调解双方达不成协议,当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲...
职工工资外收入需要怎么处理呢?大家知道吗?保险福利费用:指各单位在工资总额以外实际支付给本单位全部职工个人的劳动保险和保险福利。包括丧葬抚恤救济费、生活困难补助、各种非工资性补贴、实行医疗制度改革的单位直接...
生育津贴是女性职工因生育暂时丧失劳动能力时,由社会保险给与的补偿,就是俗称的“产假工资”,因此领取生育津贴期间,单位不再发放工资。如果生育津贴低于女职工生育前本人的工资,单位应当为其补齐生育津贴和本人工资的差额...
职工工资如何发放1、重整计划草案制作中必须包含如下债权:债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿...
一、扣职工工资规定是怎么样的?扣职工工资规定是根据劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》(劳部发[1995]226号),“克扣”系指用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资(即在劳动者已提供正常劳动前提下用...
根据《劳动法》规定,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬...
违约职工工资,镇府与劳动局都不处理,咋办了?尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,若经过调解双方达不成协议,当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人也可以直接申请仲裁。仲裁程序适用于各类劳动争议。...
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