如果個人經營職務侵佔怎麼辦？

一、個人經營職務侵佔怎麼辦？

要被追究刑事責任，受到刑事處罰。公司、企業或者其他單位的工作人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法佔為己有，數額較大的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處罰金;數額巨大的，處三年以上十年以下有期徒刑，並處罰金。

法律依據：《中華人民共和國刑法》 第二百七十一條 

 公司、企業或者其他單位的工作人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法佔為己有，數額較大的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處罰金;數額巨大的，處三年以上十年以下有期徒刑，並處罰金;數額特別巨大的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，並處罰金。國有公司、企業或者其他國有單位中從事公務的人員和國有公司、企業或者其他國有單位委派到非國有公司、企業以及其他單位從事公務的人員有前款行為的，依照本法第三百八十二條、第三百八十三條的規定定罪處罰。

二、職務侵佔罪的構成要件有哪些

(一)客體要件

本罪的犯罪客體是公司、企業或者其他單位的財產所有權。

(二)客觀要件

本罪在客觀方面表現為利用職務上的便利，侵佔本單位財物，數額較大的行為具體而言，包括以下三個方面：

1、必須是利用自己的職務上的便利。

2、必須有侵佔的行為。

3、必須達到數額較大的程度

(三)主體要件

本罪主體為特殊主體，包括公司、企業或者其他單位的人員。

(四)主觀要件

本罪在主觀方面是直接故意，且具有非法佔有公司、企業或其他單位財物的目的。

即行為人妄圖在經濟上取得對本單位財物的佔有、收益、處分的權利。至於是否已經取得或行使了這些權利，並不影響犯罪的構成。

對於公司內部的工作人員來説，是不能隨便侵佔公司的財產的，如果是擁有職務的工作人員利用了自己的職務便利，侵佔了公司的財產，並且侵佔的數額達到了職務侵佔罪的立案標準時，會被處以刑事處罰，嚴重情況下還會被處三年以上十年以下有期徒刑。