破產企業工傷人員補償

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破產企業工傷人員補償

工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害,為了鑑定該侵害的主體而對過程進行的定性的行為。單位、職工或其近親屬一方對工傷認定結論不服的,可以選擇申請行政複議或者進行行政訴訟

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合資企業工傷人員是否享受補償

申報工傷有時限的,企業應在事故發生3個月內申報,如果企業不申報,個人應在事故發生1年內申報。你可能已經錯過申報工傷時間,只能通過一般人身損害賠償向單位要求賠償。你説現在公司停發工資,可以向勞動部門反映,也可以因這件事向勞動部門申請仲裁。
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