解除勞動合同賠償金n

來源：法律科普站 2.09W

1、勞動合同沒有約定違約金，單位收取沒有事實和法律依據。2、你未曾上班期間，有沒有發放工資？在你未曾上班期間，你與單位依然存在勞動關係，單位應當依法為你繳納各種社保，這是單位的法定義務。3、你可書面向單位提起解除勞動合同，要求單位在期限內與你辦理相關社保轉移手續，如單位拒不辦，你可提起勞動仲裁。