靈活就業人員醫療保險

來源:法律科普站 2.96W
靈活就業人員醫療保險
靈活就業人員醫療保險

1、靈活就業人員醫保參照的是城鎮職工醫保,享受待遇也是城鎮職工醫保一樣,達到退休年齡且滿足足夠的繳費年限即可享受退休待遇,即退休後無需繳費也可以享受醫保待遇。


2、靈活就業人員的醫保和職工醫保報銷比例及起付線沒什麼區別,唯一不同的是在職職工有醫保個人賬户,而靈活就業人員沒有。自由職業者,個體户參保,可以選擇只建統籌基金,不建個人帳户,按當地上年度月平均工資的4.2%繳納基本醫療保險費;也可以選擇按當地上年度月平均工資的8%繳納,建立個人帳户!職工參加醫療保險是單位承擔6%,個人承擔2%;醫療報銷若建立個人帳户,報銷都一樣。


靈活就業人員城鎮居民醫保報銷比例有什麼區別:


靈活就業人員與城鎮居民醫保報銷比例相比,城鎮居民在一個結算年度內住院治療二次以上的,從第二次住院治療起,不再收取起付標準的費用。轉院或者二次以上住院的,按照規定的轉入或再次入住醫院起付標準補足差額。

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