績效申訴

來源：法律科普站 1.78W

提交績效考核申訴材料後需要注意哪些要求呢？

1.在月度或年度績效考核過程中，提交績效考核申訴材料後，員工如認為受不公平對待或對考核結果感到不滿意，有權在考核期間或得知考核結果7個工作日內向人力資源部提交考核申訴表，逾期視為默認考核結果，不予受理。 2.申訴人向人力資源部呈交《績效考核申訴表》，人力資源部負責將申訴表統一記錄備案，並將申訴報告和申訴記錄提交人力資源部經理。