公司又要籤第二份勞動合同

勞動合同籤一份有效嗎

合同有效或者無效是取決於合同內容是否顯示公平，是否是脅迫簽訂的，以及是否有書面內容。

勞動合同只籤一份的行為是不合法的，但是合同是有效的。勞動合同應該一式兩份，勞動者和用人單位各執一份。

如果只簽訂一份，並且沒有給勞動者的話，勞動者可以去當地人力資源和社會保障局勞動監察投訴，要求用人單位給勞動者一份勞動合同。

《勞動合同法》第十六條　勞動合同由用人單位與勞動者協商一致，並經用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。 勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份。