公司被收購對普通員工意味着什麼

根據《公司法》規定，企業被收購意味着一個企業購買另一個企業的全部或部分資產或產權，從而影響、控制被收購的企業，以增強企業的競爭優勢，實現企業經營目標的行為。
1、文化、管理的模式的變化。公司企業的變更註定也會變更企業文化等，這時候可能就要去適應一種新的企業文化以及管理模式。
2、管理層變化。要改變公司的工作模式，領導是關鍵，所以收購公司必然會讓自己的管理層員工代替收購公司的員工；作為下屬，你就不得不學會跟新的領導相處。
3、薪資薪酬、福利的變化。在薪酬福利方面也意味着有所改變，兩種可能：一種是現有的薪酬福利不變，一種是根據收購公司制定的新的薪酬福利來實行。
4、規矩和操作方式改變。你的工作方式有了很大的變化，以往可能要求説話簡單明瞭，但現在可能會要求更詳細具體，開會時間增加等。