關於工傷事故的法律百科
工傷賠償法律追訴期是多久如果在工作過程中遇到事故傷害，應當馬上到簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。同時，及時向當地勞動保障行政部門申請工傷認定。工傷職工如果對勞動保障部門工傷...
發生工傷事故的應急原則發生工傷事故的應急原則：搶救傷員，保護事故現場，迅速報告有關部門。...
因交通事故遭受工傷職工能否獲得雙重賠償可以獲得雙重賠償的。依據如下根據《工傷保險條例》、《關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第12條的規定：①在中國境內的企事業單位和個體工商户都要參加工傷保...
工傷事故賠償協議工傷事故賠償協議甲方：1、羅××，陳××之子。2、羅××，陳××之夫。身份證號碼：………。3、倪××，陳××之母。乙方：××有限責任公司法定代表人：洪××，職務：××。丙方：洪××，身份證號碼：………。甲方羅×...
工傷事故怎麼賠償(1)用人單位給職工參加工傷保險的，職工發生工傷後，由工傷保險基金負責賠償有關項目，法律規定由用人單位賠償的項目，由用人單位賠償。(2)如果用人單位沒有給職工參加工傷保險的，職工發生工傷後，法律規定的所...
工傷事故處理辦理程序：1、工傷事故的報告(1)本行政區域管轄範圍內的企業(包括國有、集體、鄉鎮、私營個體、三資企業)單位發生工傷事故，應由工傷事故單位在當日、最遲第二個工作日快報。(2)事故快報，可用電話、來人口頭...
一、非工傷事故公司還要承擔責任嗎發生非工傷事故造成勞動者受傷的，用人單位不承擔賠償責任，由造成人身傷害的一方承擔責任。《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二條賠償權利人起訴部分...
工傷事故七級至十級享受什麼待遇職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的...
工傷事故工傷事故又稱勞動事故，有廣義、狹義之分。在狹義上，國家人力資源和社會保障部有關工傷保險的業務指南中指出“工傷事故應該是指適用《工傷保險條例》的所有用人單位的職工在工作過程中發生的人身傷害和急性中毒...
發生工傷事故如何處理賠償,法律是如何規定的法律分析發生工傷事故處理賠償如下：申請工傷認定、勞動能力鑑定，依據工傷認定結果以及勞動能力鑑定結果與用人單位協商索賠，用人單位不承擔賠償責任的勞動者可以申請勞動仲裁...
鐵路職工工傷鑑定需要多久才有結果1、根據《工傷保險條例》第二十五條之規定，勞動能力鑑定委員會應當自收到勞動能力鑑定申請之日起60日內做出勞動能力鑑定結論，必要時，做出勞動能力鑑定結論的期限可以延長30日。勞動能...
工傷事故賠償標準8萬左右。工傷待遇包括：⑴醫療費，⑵住院伙食補助費，⑶護理費，⑷一次性傷殘補助金：勞動者月工資×法定月份數（不同的傷殘等級月份數不等），⑸一次性醫療補助金：重慶職工平均月工資標準×法定月份數（不同的傷殘等...
工傷事故的管轄法院你如果是單位繳納工傷保險的，到原單位所在地先認定工傷，根據規定享受待遇即可。如果是民工，在事故發生地的人力資源和社會保障局申請認定。關於農民工參加工傷保險有關問題的通三、用人單位註冊地與生...
工傷認定與勞動仲裁的管轄《工傷保險條例》規定工傷認定須向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。閩勞社文[2005]253號文件規定，在生產經營地進行工傷認定。該兩者分別規定了工傷認定的級別管轄和地域管轄原則...
工傷鑑定9級大概能賠多少錢職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療...
安全事故和工傷的區別安全事故和工傷的區別是：安全事故包括對人身的損害、財產設備的損失和環境的破壞，企業社會經濟的損失等等。工傷事故專指人員的傷亡。所以，兩者的區別是，安全事故涉及的範圍廣，工傷事故只針對人。法律...
離婚分割財產涉及第三方債務怎麼處理要認定該第三方債務是屬於個人債務還是夫妻共同債務。1、如果是夫妻一方的個人債務，那麼先分割夫妻共同財產，然後債務由一方用自己的財產清償;2、如果是夫妻共同債務，則由夫妻共同財...
工廠工傷事故如何賠償工廠工傷事故的賠償一般都是按照正常的工傷賠償標準進行賠償的。只要廠方能給你認定工傷就能得到相應法律規定的賠償。如果廠方不給你認定工傷那你就要收集受傷時對你有利的儘可能多的證據!去勞...
仲裁案件中勞動仲裁管轄地是什麼？當勞動爭議仲裁委員會以無管轄權為由對勞動爭議案件不予受理，當事人提起訴訟的，人民法院按以下情形分別處理：(1)經審查該勞動仲裁委對案件確無管轄權的，應當告之當事人向有管轄權的勞動仲...
一、企業應應該怎樣處理工傷事故員工發生工傷後，單位應及時按照當地人力資源和社會保障局申報時間和資料要求進行申報，辦理工傷認定。職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故...
第三人行政訴訟中的第三人，是指同提起訴訟的具體行政行為有利害關係並因而參加到他人正在進行的行政訴訟程序中的公民、法人或其他組織。行政訴訟法第二十七條規定：同提起訴訟的具體行政行為有利害關係的其他公民、法人...
工傷事故認定後的依據《職工工傷與職業病致殘程度鑑定標準》(GB/T16180-2006)十級殘疾的評定條款：6)一手指除拇指外，任何一指遠側指間關節離斷或功能喪失;樓上已經被網友採納的是錯誤的，工傷七級的相關條款是：(24)一指指...
成都市工傷鑑定部門地點在哪裏工傷鑑定的地點由勞動局來安排的一般安排在人民醫院、中醫院等幾個大醫院裏的為了避免有人説情，體現公平的原則。勞動局對鑑定的醫院和鑑定的醫生不公開的，除非是勞動局內部的人才知道的、...
工傷事故損害賠償和工傷事故保險待遇糾紛的區別1、性質不同。前者是民事侵權損害賠償，後者是勞動爭議案件;2、法律適用不同。前者由民法(部門法)調整，後者由勞動法(部門法)調整;3、法律關係主體不同。前者是受害職工與...
發生工傷事故應如何處理，有沒有法律規定法律分析勞動者如果發生工傷事故，用人單位應當按下列步驟來處理：及時送往醫院就醫；用人單位或者勞動者等向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請；工傷職工傷情相對穩定後去申請...
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