關於怎調的法律百科
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...
一、調查債務人財產要怎麼調查(一)申請人提供財產線索由申請人提供線索是發現債務人財產的有效途徑之一。一些申請人在糾紛發生前就與債務人認識，甚至與債務人有過長期的民事交往與合作，他們或多或少了解債務人的財產狀...
調崗調薪根據自身生產經營需要調整員工的工作崗位及薪酬標準是企業用人自主權的重要內容，1，勞動合同變更的程序要求《勞動合同法》第三十五條規定“用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，...
申請再審能再申請法院調查證據嗎可以申請法院調取證據，根據相關規定，當事人提交新的證據致使再審改判，因再審申請人或者申請檢察監督當事人的過錯未能在原審程序中及時舉證，被申請人等當事人請求補償其增加的交通、住宿、...
離婚調解書怎麼寫您好！根據你問的離婚調解書怎麼寫，離婚調解書，是指人民法院經過調解雙方基於離婚達成的協議製作的，記載調解結果的，具有約束力，可以申請強制執行的法律文書。離婚調解書是法院調解後當事人雙方不再請求法院...
公司強制調崗怎麼辦如果勞動合同中寫明“如果要調整崗位必須經過員工本人同意，勞動者如果不同意調崗，屬於合同約定條件改變，協商不成，單位強行調崗，勞動者有權解除合同，並要求經濟補償金。如果公司單方解除，沒有法定理由應支...
年假3天調休7天你所説的情況不清楚.帶薪年休假指的是法定節假日以外根據工齡不同每年按照5-15天的帶薪假期.如果是標準工時的話,每週休息兩天.你所説的公司給你的年假3天提的是春節三天吧?北京義聯勞動法援助與研究中...
訴訟離婚調解，指以協助當事人正確處理離婚糾紛為宗旨而進行的調解，就調解的內容而言，可分為調和和調離，在實務中，一般都以調和為側重點，調解應當遵循自願，合法的原則，不得強迫當事人接受調解。根據民事訴訟法第93條的規定，人民...
調解書怎麼寫一、首部，依次寫明下列事項：(一)標題和編號，標題寫明“調解書”，並在其右下方寫明文書的編號。(二)申請人欄內寫明申請人的名稱、姓名和地址；有代理人的寫明代理人的姓名、單位和地址等。(三)在被申請人欄內，寫...
(一)調解的開始法院調解無論在哪種程序和哪個階段適用，它的開始均包括兩種方式：一是由當事人提出申請而開始;二是法院在徵得當事人同意後主動依職權調解而開始。審判人員在這一階段的主要工作是，徵求雙方當事人是否願意...
中央企業所得税和地方企業所得税的區別？中央與地方留成不同，一般中央企業全部歸中央，地方企業六成歸中央國税徵收的項目有：1.增值税；2.消費税；3.海關代徵的增值税、消費税、直接對台貿易調節税；4.企業所得税（中央企業所得税，鐵...
借調怎麼轉為正式調借調轉為正式調的辦法：1、由行政單位將其借調的事業編制人員，提拔到副處級以上幹部，自動轉成行政編制中的正式人員；2、由行政單位將借調的行政編制人員的編制由調出單位變更到現在單位；3、或者由事業單...
調崗調薪根據自身生產經營需要調整員工的工作崗位及薪酬標準是企業用人自主權的重要內容，1，勞動合同變更的程序要求《勞動合同法》第三十五條規定“用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，...
森林經營單位以外的單位因勘查、開採礦藏和修建道路、水利、電力、通訊等工程，需要長期佔用或者徵用林地的，要經過林業主管部門、佔用或徵用林地單位、土地行政主管部門。需繳納林地補償費、林木及其他地上附着物補償費...
加班調休未調休工資怎麼算任何時候的加班都屬於額外勞動，不能調休時，需支付《勞動法》第四十四條規定的加班費，但法定節假日加班不適用調休，只能支付不低於工資百分之三百的工資報酬。辭職屬於提前解除勞動合同，需履行《勞...
1、當事人及其訴訟代理人自行調查收集；2、律師持律師調查令調查收集；3、當事人申請人民法院調查收集；4、人民法院依職權進行調查；在調查取證中也要注意以下幾個方面：1、調查取證要面向事實;切忌主觀臆斷。2、調查人員要始...
調解員怎樣進行調解一、受理糾紛。一是糾紛當事人主動申請調解；二是人民調解委員會發現糾紛後主動調解；三是上級部門交辦調解。受理糾紛後，如發現糾紛不屬於人民調解範圍，或者當事人表示異議的，應當告知當事人按照法律、法...
交警交通事故調解書怎麼寫交警交通事故調解書怎麼寫下面給你提供一個格式：事故時間：事故地點：××區××路當事人情況：某某（行人），住××區××路××號，身份證號碼××××××××××××，聯繫電話××××××。某某（駕駛員...
人民法院審理民事案件，應遵循查明事實，分清是非、自願與合法的原則，調解不成，應及時判決。法院調解，可以由當事人的申請開始，也可以由人民法院依職權主動開始。《中華人民共和國民事訴訟法》第二條人民法院審理民事案件，應遵...
在離婚過程中如果有諸多的糾紛難以解決的可以求助於法院由法官審理後裁決，但是離婚訴訟案件當事人在向法院遞交訴訟狀後，法院並不會立即的審理而是進行多方的調解，儘可能的讓當事人達成庭外和解，對於那些難以達成一致意見...
一、首部，依次寫明下列事項：(一)標題和編號，標題寫明“調解書”，並在其右下方寫明文書的編號。(二)申請人欄內寫明申請人的名稱、姓名和地址；有代理人的寫明代理人的姓名、單位和地址等。(三)在被申請人欄內，寫明被申請人名...
勞動關係是指勞動者與用人單位依法簽訂勞動合同而在勞動者與用人單位之間產生的法律關係。勞動關係自用工之日起建立。而建立勞動關係，應當訂立書面勞動合同。
而勞動關係的認定其實是一個大課題，不僅涉及到如何根...
勞動糾紛調解是怎樣調節的一、申請調解。發生勞動人事爭議，當事人可以口頭或者書面形式向調解組織提出調解申請。二、受理調解申請。調解組織接到調解申請後，應當及時對調解申請進行審查，在3個工作日內作出是否受理的決...
調崗調薪根據自身生產經營需要調整員工的工作崗位及薪酬標準是企業用人自主權的重要內容，1，勞動合同變更的程序要求《勞動合同法》第三十五條規定“用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，...
聽説河北養老金最近調額了，具體怎麼調的關於河北養老金，退休人員的具體調整辦法和標準：定額調整。退休人員每人每月增加60元，退職人員增加30元。掛鈎調整。企業退休人員按照本人繳費年限（含視同繳費年限）每滿一年增加2.5元（...
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