職員調動社保能跨市轉嗎？

一、職員調動社保能跨市轉嗎?

職員調動社保能跨市轉，具體的轉移流程如下：

(1)參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關係和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關係轉移接續的書面申請。

(2)新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審覈轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關係所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關資訊;對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。

(3)原基本養老保險關係所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。

(4)新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關係所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關係和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。

(5)養老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。

二、社保省內轉移流程：

1、社保規定是可以隨人的工作地點轉換而遷移合併的。

2、先到參保地社保局申請遷出社保辦理一張“社會保險參保繳費憑證”。

3、將遷移的憑證帶回戶籍地，在戶籍地社保局申請辦理自繳費社保帳戶，然後再將遷移回來的社保申請合併到現在新的帳戶內即可。

4、遷移合併的社保並不影響你的累計繳納年限。

三、社保轉移需要什麼條件?

需同時滿足以下條件：

1、參保人員的社保帳戶已暫停的;

2、轉出：職工意願流動到外省就業參保的，轉入：職工意願流動到北京就業參保的;

3、且男性不滿50週歲、女性不滿40週歲的;

4、社保中心要求的其他條件。

不管職員是想要辦理省內社保轉移手續，還是想要辦理省外社保的轉移手續。都必須要在確保當地社保已經實現了共享的情形下，纔有可能將社保轉移。此手續一般是由新單位代爲辦理的，也可以由職員自己自行辦理。