法律 患病中單位單方解除勞動合同 來源:法律科普站 1.64W 單位能單方解除勞動合同嗎根據《勞動合同法》第39條規定,以下情況可以單方面解除。 (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的; (二)嚴重違反用人單位的規章制度的; (三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的; (四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關係,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的。 勞動合同 單位 單方 患病 勞動糾紛