關於基本工資的法律百科
基本工資包括五險一金嗎，基本工資包括哪些內容繳納五險一金對於在職人員來說並不陌生，我們都知道五險一金是用人單位給予勞動者的基本保障，很多時候我們會疑惑基本工資包括五險一金嗎，基本工資和五險一金具體內容又是什麼...
基本工資是多少用人單位的基本工資應高於當地最低工資標準，否則是違法的。根據《勞動法》第四十八條國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定，報國務院備案。用人單位支付勞動者...
在離開南昌市後，南昌市住房公積金怎麼轉回去？若您已與原單位終止勞動關係，原單位已為您辦理了封存手續（如封存手續是單位通過單位網上業務系統辦理的，還需辦理封存業務月度的匯繳核定已通過管理中心審批，具體情況請諮詢單位...
單位給員工繳社保是算基本工資還是全部工資應該是所有的工資獎金收入用人單位在上報當事人繳費基數時，應以其上一年度月均收入結合當地本年度繳費基數上下限確定，其中計算上一年度月均收入時應包含當事人每月的應發工資...
四川省職工基本工資由勞動者與用人單位參照綿陽市同崗位職工工資水平在勞動合同中約定。根據《勞動法》第四十六條、四十七條、四十八條和《勞動合同法》第十一條規定，用人單位工資分配不區分戶籍性質，遵循按勞分配原則...
起訴離婚需要到對方戶口所在地嗎？您好，關於“離婚需要到對方所在地嗎？”這個問題，我的解答如下：可由雙方協商，不能協商的，應向法院起訴離婚，法院判決離婚的標準是夫妻感情是否確已破裂，如達到這一標準的，應會判離。離婚時共同財...
事業單位工齡工資1、在本公司連續工作滿一年的員工每月工齡工資為￥50元整。2、在本公司連續工作滿兩年的員工每月工齡工資為￥100元整。3、在本公司連續工作滿三年的員工每月工齡工資為￥150元整。4、在本公司連續工作滿四...
上海2023年基本工資上調多少？基本工資除以多少天？基本工資？上海每年4月1日會上調社會最低工資標準。現在最低工資是2190元，4月我估計會上調到2400元左右。至於基本工資上調那是各個單位的事，國家並不強制必須上調，只要職工...
產假期間只發基本工資是否違法產假期間只發基本工資涉嫌違法。根據國務院《女職工勞動保護特別規定》和各地生育保險的規定，女職工產假期間，停發工資，改發生育津貼：1、參加了生育保險的，由生育保險基金按所在單位上年度職...
基本工資您好! 判斷是否合法： 首先要確認當地最低工資標準，再者要清楚最低工資是包括獎金及生活津貼。...
想了解一下對於工傷只發基本工資嗎工傷不只發基本工資。職工因工受傷的或者患職業病需要暫時停工治療的，在停工留薪期內，原工資待遇不變，單位按月支付工資。員工所在單位可以向保險部門申請工傷認定，由社會保險行政部門認...
現在溫州最基本工資是多少你好，從2015年11月1日起，調整全市最低工資標準。調整後的最低月工資標準分別為：市區(鹿城區、龍灣區、甌海區、浙南產業集聚區、洞頭區靈昆街道)1860元/月；樂清市、瑞安市、洞頭區(靈昆街道除外)...
現在溫州最基本工資是多少你好，從2015年11月1日起，調整全市最低工資標準。調整後的最低月工資標準分別為：市區(鹿城區、龍灣區、甌海區、浙南產業集聚區、洞頭區靈昆街道)1860元/月；樂清市、瑞安市、洞頭區(靈昆街道除外)...
上海2023年基本工資上調多少？基本工資除以多少天？基本工資？上海每年4月1日會上調社會最低工資標準。現在最低工資是2190元，4月我估計會上調到2400元左右。至於基本工資上調那是各個單位的事，國家並不強制必須上調，只要職工...
08年11月基本工資多少你好！ 上海最低工資960元。姓名：張明會性 別：男職業：律師諮詢電話：13918483990諮詢 QQ：815245851所在單位：上海海耀律師事務所地址：上海市長寧區仙霞路345號1703室從事領域：勞動人事糾紛管理、債...
下班服務員和得看是哪方面的影響，你們的人刑事責任不會承擔，至於受害人的民事賠償責任，個人認為，是在你們眾人的參與下才導致其傷人，有一定的因果關係，得承擔一定的賠償損失的責任（30%以內）。建議你們出錢為涉案的員工請一個...
隱私權具體包括哪些權利隱私權至少包括以下九個方面：①關於私有財產的隱私；②關於姓名與形象利益的隱私；③關於自己之事不為他人干涉之隱私；④關於一個組織或事業內部事務的隱私；⑤關於某些場合不便露面的隱私；⑥關於尊重他...
常州市新北區人均收入，也就是常州市新北區最低工資標準是多少錢江蘇省盜竊數額較大的標準為2000元，在常州市盜竊現金2700元的，構成盜竊罪，要判刑，但因金額不大，一般可處拘役，並處或單處罰金。《刑法》第二百六十四條【盜竊罪...
副處級幹部享受哪些待遇副處級待遇是指享受副處級領導幹部的待遇，並不一定是副處級領導崗位，比如，現在的政策，在正科級崗位工作滿15年的，經審批可以享受副處級工資待遇，其崗位仍然是正科，且僅僅享受工資待遇，但不享受副處級幹...
底薪與基本工資有區別嗎？底薪即基本工資。勞動法規定的當地最低保障工資基數。基本工資，即勞動者所得工資額的基本組成部分。它由用人單位按照規定的工資標準支付，較之工資額的其他組成部分具有相對穩定性。具體來說，在企...
上海2023年基本工資上調多少？基本工資除以多少天？基本工資？上海每年4月1日會上調社會最低工資標準。現在最低工資是2190元，4月我估計會上調到2400元左右。至於基本工資上調那是各個單位的事，國家並不強制必須上調，只要職工...
建築行業工傷賠償本案件應首先區分是工傷糾紛還是僱傭損害賠償案件。兩者的賠償程式和標準有較大的區別，導致的賠償金額也有差距。屬於勞動糾紛應先申請工傷認定，再依法申請作出勞動能力鑑定，就鑑定結論要求賠償，協商不成...
一、員工加班工資可按基本工資為基數嗎?員工加班工資不可按基本工資為基數，而是以勞動合同規定的勞動者本人小時工資標準來計算的。根據《工資支付暫行規定》第十三條用人單位在勞動者完成勞動定額或規定的工作任務後，...
公司給的底薪低於無錫市月基本工資這樣合法嗎不合法。理由依據：1、根據《勞動法》和《工資暫行條例》相關規定，在勞動合同中，雙方當事人約定的勞動者在未完成勞動定額或承包任務的情況下，用人單位可低於最低工資標準支付...
基本工資績效工資基本工資：勞動者基本工資是根據勞動合同約定或國家及企業規章制度規定的工資標準計算的工資。也稱標準工資。在一般情況下，基本工資是職工勞動報酬的主要部分。崗位工資：以崗位權利、責任、勞動強度、勞...
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