法律援助辯護意見書
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勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因，雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生，不僅使正常的勞動關係得不到維護，還會使勞動者的合法利益受到損害，不利於社會的穩定。因此，應當正確把握勞動糾紛的特點，積極預防勞動糾紛的發生。而中國當前處理勞動爭議的機構為：勞動爭議調解委員會、地方勞動爭議仲裁委員會和地方人民法院。
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什麼是法律援助辯護？
法律援助辯護是指犯罪嫌疑人、被告人及其近親屬因經濟困難或者其他原因沒有委託辯護人而向法律援助機構申請的，或者具備法定情形時由公檢法機關直接通知法律援助機構，由法律援助機構指派承擔法律援助義務的律師為其提供辯護。根據《刑事訴訟法》第34條的規定，適用法律援助辯護具有以下幾個特點：（1）法律援助辯護必須以犯罪嫌疑人、被告人沒有委託辯護人為前提。（2)法律援助辯護只適用於從偵查、審查起訴到審判整個刑事訴訟過程。（3）法律援助辯護只能由依法承擔法律援助義務的律師擔任，其他人不得承擔。
