新生兒社保卡辦理時間
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勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。
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新生兒辦理社保卡
最好是在寶寶出生三個月之內辦理比較好，因為好多地方都有為嬰兒開通“綠色通道”，也就是在寶寶出生三個月內辦理醫保卡的，享受醫保待遇就從出生之日開始算起。如果超過三個月不到一歲辦理的，那麼就從辦理次月開始享受醫保待遇。如果超過一歲才辦理的，那麼就要等次年1月1日才能享受醫保待遇。辦理醫保卡之後，個人繳納一部分錢，財政補助一部分錢，這些錢你可以拿來給買藥，小孩子抵抗力比較差，所以辦理醫保卡可以獲得財政補助。
如果寶寶生病住院，辦理醫保卡之後，就可以按照一定比例來進行報銷。報銷比例一、二、三級醫院分別為80%、70%、60%，統籌基金最高支付限額5萬元，大病醫療保險最高支付限額達到10萬元。
如何辦理嬰兒醫保卡?
去所在的社區領取《城鎮居民基本醫療保險參保登記表》，填寫相關信息。並且帶好一下材料。
户口本以及複印件。户口本要帶上原件和複印件，複印件一定要複印户口本首頁和寶寶那一頁。
身份證及複印件/身份證號碼。一般辦理醫保是需要本人的身份證，因為有些地方辦理身份證的年齡要求不一樣，如果沒有身份證的就需要提供身份證號碼。
監護人與參保人的合照，2寸照片，4張。(各個地方要求不一樣，請注意查看當地城鎮居民基本醫療保險實施細則)
如今是一個法制的社會，很多與生活息息相關的事情都離不開法律，所以我們對一些平常的法律知識應該有所認識。法律的存在可以幫助我們更好的應對身邊的一些事情，如果你還有一些其他的想了解的知識，歡迎來找律師進行諮詢。
