社保死了賠多少 - 會如何賠償

一、社保死了賠多少

社保工傷賠償有哪些規定，新《社會保險法》中對於工傷賠償有哪些規定?哪些賠償由用人單位承擔?哪些賠償由工傷保險基金承擔?　根據社保法第三十八條：因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：治療工傷的醫療費用和康復費用;住院伙食補助費;　到統籌地區以外就醫的交通食宿費;安裝配置傷殘輔助器具所需費用;

二、會如何賠償

生活不能自理的，經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費;　一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金;因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫卹金和因工死亡補助金;　　(九)勞動能力鑑定費。

關於工傷保險基金負擔的工傷保險待遇的規定。

1.工傷醫療康復類待遇

2.輔助器具配置待遇，工傷職工因日常生活或就業需要，經勞動能力鑑定委員會確認，可以安裝矯形器、義肢、義眼、義齒和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規定的標準從工傷保險基金支付。

3.傷殘待遇，一次性醫療補助金。一次性傷殘補助金。傷殘津貼。

三、其他保險的賠償內容

工傷保險基金需要負擔一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼，一至四級傷殘又稱為完全喪失勞動能力，對該類工傷職工，與用人單位保留勞動關係，退出工作崗位，由工傷保險基金按月支付傷殘津貼，具體標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為85%，三級為80%，四級為75%。傷殘津貼實際數額低於當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。關於傷殘津貼和醫療保險的關係，職工因工緻殘被鑑定為一至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繼續繳納基本醫療保險費。

所以，當退休職工退休後，在享有退休金帶來的福利以外，如果遭遇疾病或其他意外傷害，公民是可以領取相應的社會撫慰金的，這也就回答了我們開頭提出的問題，社保死了賠多少錢以及如何賠償，只不過需要按照上述所説提供相應手續即可。