暴力傷害工傷

來源：法律科普站 3.22W

工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體而對過程進行的定性的行為。單位、職工或其近親屬一方對工傷認定結論不服的，可以選擇申請行政複議或者進行行政訴訟。

精選律師 · 講解實例

暴力傷害

  先報案，證明你爸被打的事實存在。
  對於治療的票據留好，依據損害事實、結果、提出人身損害賠償要求。
  建議：1 如果能和解最好和解，畢竟是親戚。
        2 如果訴之法律，最好找律師問清楚如何訴訟、提出多少賠償、必要時可以委託律師代理。