法律 杭州最新產假 來源:法律科普站 2.27W 杭州二胎產假工資規定2024年最新杭州二胎產假工資規定2017年相關規定如下: ①按《女職工勞動保護特別規定》規定,女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。 女職工懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;懷孕滿4個月流產的,享受42天產假, ②《計劃生育條例》規定公民男25週歲女23週歲為晚婚晚育,可以獲得延長婚假、生育假的獎勵或者其他福利待遇,具體延長時間由各省自行制定。建議諮詢當地計劃生育部門或網上查詢所在省制定的計劃生育條例。 ③產假期間工資按當地最低工資發放。 根據您的情況,二胎的產假工資應該根據你們的公司自己來算吧,一般是當地的最低工資。 婚姻家庭 產假 杭州 結婚