新入職員工勞動合同未及時籤核

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新入職員工勞動合同未及時籤核
入職員工勞動合同嗎

剛入職在試用期也要簽訂勞動合同的。


職工在試用期的,與用人單位也存在勞動關係,應該簽訂書面勞動合同。


《勞動合同法》


第十條 建立勞動關係,應當訂立書面勞動合同。


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