工傷扣除績效工資

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工傷扣除績效工資
員工績效工資可以全部扣除嗎
1、各企業單位均會對各自生產經營業務的績效制定相關的考核制度,按照考核標準計算績效考核薪資;2、那麼,對於如題所指的績效工資,必須先根據企業單位的規章制度,明確該考核工資是否屬於獎金屬性(獎金屬性的,則可按照企業自行制定的考核制度進行計算獎懲),如屬於工資屬性,則一般不得隨意扣除(應予按照勞動法相關規定執行);3、可見,屬於績效考核獎勵性質的,可以按照評價相應進行增減薪資,通常情況下的工資是不得隨意扣除的;4、請結合公司規章制度,根據勞動法相關法規予以判斷。
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